回答者: 女性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年間で45時間以上の残業ができるのが6回までなので、月の残業時間が45時間を超えないように自身で業務調整をしたり、休日出勤をしたときは振替休日の取得を上長から促していただけたりしています。
ただ、正直マーケティングコンサルタントは社内でも比較的残業が多い職種になるため、案件がたくさんあるときはどうしても45時間オーバーしてしまいます。
なので、繁忙期以外の時には45時間以内に帰れるように、常に業務の効率化を心がけています。
多様な働き方支援:
本業に支障が出ない範囲であれば副業も認めていただいています。
自身のやりたいことを実現するために退職を考えていた時期もありますが、
副業制度を新しく作っていただけたことで、退職せずに自分の夢をかなえることができました。
社員の夢を応援してくださる風土があり、そのために会社の制度をも見直していただけたことは、本当にありがたいことだと思っています。
株式会社ネオマーケティングの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ネオマーケティングの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティングセールス/ サブリーダー
通勤手当などは充分にある。ただ、そのた住宅補助やジムサービスの利用などはなし。
オフィス環境:
業務スペースは問題なく、在宅も活用できるため働きやすい。立地も悪くなく、会議室やカフェなども充実している。
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