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回答者: 男性/ デジタルリスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:稼げる環境だと聞いたが、どんなに結果を残してても
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回答者: 女性/ 集客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月04日
女性の働きやすさ:男女などの性別によって業務内容が偏ることもないため普通に働きや
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月06日
企業カルチャー・社風:数字に対してのこだわりがとても強いと思います。私は営業なの
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回答者: 女性/ キャリアプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月05日
組織体制・コミュニケーション:営業、キャリアプランニング(面談担当、集客担当)、
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回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月03日
福利厚生:3駅以内に住めば家賃手当はでるがそれ以外はなし。もっと福利厚生をしっか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月26日
オフィス環境:毎日通って、デスクに座り仕事をしているとあまり意識はしていなかった
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回答者: 男性/ キャリアプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月06日
成長・キャリア開発:学生の就活サポートということで、就職という人生の選択における
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR事業部 営業

3.4
口コミ投稿日:2022年12月05日
勤務時間・休日休暇:ほぼ年中繁忙期です。また営業事務がいないため事務作業等も多く
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルリスク事業部

3.5
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 6万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 75万円
給与制度:実力主義。結果が出せればその分の評価を受けることができますが、思うよう
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月11日
勤務時間・休日休暇:一般的な勤務時間です。残業は少なくはないが、とても多いとはい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年01月09日
福利厚生:とても綺麗なオフィスです。退職金はなく、住宅補助は出ておりますが実際手
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:休みはある程度取れるが有給は少し取りづらい雰囲気。数字達成し
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月23日
組織体制・コミュニケーション:みんな日々のノルマに追われていてコミュニケーション
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月14日
福利厚生:本社から3駅以内だと1.5万でるけど、そもそもが高いのでそんなにあてに
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:綺麗、広い自販機やオフィスグリコもあるので小腹が空いた時にもしっかり補
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
働きがい:営業としてのイロハは学べると思います。電話応対がメインの仕事ではありま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:達成すればそれなりのインセンティブがもらえる。しかし、賞与という形でイ
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回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
960万円 80万円 0万円 0万円
年収 960万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:良い方だと思います。営業成績に応じたインセンティブ制度がありました毎月
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年12月03日
企業カルチャー・社風:体育会系な社風でした。それが合うので苦にならなかったですが
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回答者: 男性/ 採用コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.4
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:職種問わずノルマを達成すれば自然と昇級する。営業は予算達成プラスαでイ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月12日
成長・キャリア開発:営業相手が採用担当、もしくは社長だったりするので会話能力や対
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

4.1
口コミ投稿日:2021年07月15日
成長・キャリア開発:新規の法人営業なので、営業力は身に付くと思う。無形商材で世間
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

4.1
口コミ投稿日:2021年07月15日
事業の強み:IT系なので固定費が低くて利益率が高い。長期契約をしてもらう事で事業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2020年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:あくまでも結果主義。そこには納得しています。給料が上がらないのは自分の
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:休みはきちんと取れるが昇進、昇格などの説明はなにもない。そもそも賞与は
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:私がいた頃はまだ、産休や育休制度がありませんでした。妊婦さんも
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回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
成長・キャリア開発:小チーム制で結果を出せば入社年数が浅い社員でもチームリーダー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

4.1
口コミ投稿日:2021年07月15日
企業カルチャー・社風:体育会系だと思う。組織体制・コミュニケーション:社員同士の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月23日
働きがい:テレアポをガンガンしているので、架電をしたときの風当たりはやたらと強い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年12月03日
成長・キャリア開発:他責ではなく自責で考える。自責で考える人がどんどん成功してい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月12日
企業カルチャー・社風:The体育会系の会社実力主義なので結果が出なければ出せるま
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回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
事業の強み:ネット誹謗中傷対策やアスリート就職支援は業界で長く実績数が多い。時代
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2020年06月18日
事業の強み:ほんとに人手に困ってるところの採用支援はどこよりも強い事業の弱み:新
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:社会人としての基本が身についていない方が多い環境で成長などで
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月11日
成長・キャリア開発:ないに等しいです。働きがい:ベンチャーということもあり、スピ
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