回答者： 男性/ いろいろ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 26万円 | 0万円 | 20万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
給与制度:
業績が良ければ昇給や賞与の可能性はありますが、業績が悪ければありません。
また賞与にはテストがある場合があり、その時は代表が作成するテストに合格する必要があります。
賞与額は基本１か月分です。
評価制度:
代表、顧問、部長により決められるが、ほぼ代表の評価。
業績が良ければ昇給や賞与の可能性はありますが、業績が悪ければありません。
また賞与にはテストがある場合があり、その時は代表が作成するテストに合格する必要があります。
賞与額は基本１か月分です。
評価制度:
代表、顧問、部長により決められるが、ほぼ代表の評価。
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