口コミ投稿日:2020年09月26日
口コミ投稿日:2020年09月26日
回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
440万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 440万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2020年09月26日
回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2020年02月09日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2020年07月07日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 派遣部/ 一般社員
1.3
口コミ投稿日:2020年02月09日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2020年07月07日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 派遣部/ 一般社員
1.3
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年07月11日
回答者: 女性/ 実験補助/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
2.7
口コミ投稿日:2021年07月11日
回答者: 女性/ 実験補助/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
2.7
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2020年07月07日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 派遣部/ 一般社員
1.3
口コミ投稿日:2021年07月11日
回答者: 女性/ 実験補助/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
2.7
口コミ投稿日:2021年07月11日
回答者: 女性/ 実験補助/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
2.7
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年07月11日
回答者: 女性/ 実験補助/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
2.7
口コミ投稿日:2020年07月07日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 派遣部/ 一般社員
1.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
380万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 380万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年07月11日
回答者: 女性/ 実験補助/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
220万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 220万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年07月11日
回答者: 女性/ 実験補助/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
2.7
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
株式会社エンテックスのカテゴリ別口コミ(36件)
株式会社エンテックスの回答者別口コミ(4人)
- 実験補助 派遣社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.7
最新の回答:2021年07月11日
- 派遣部 / 一般社員 / 一般社員 派遣社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
1.3
最新の回答:2020年07月07日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
3.0
最新の回答:2020年02月09日
- 派遣社員 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
2.5
最新の回答:2020年09月26日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社エンテックスの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
派遣先でキャリアを積むことで、自分のスキルアップが図れます。しかし、自分から学ぶ姿勢が無ければただ在籍し、時間が流れていくことになりますので注意が必要です。習得したスキルを今後の転職活動に活かすことを見据えた行動をとることが必要です。
働きがい:
正社員扱いといっても、ボーナスがありませんので働くモチベーションは低くなります。しかし、派遣先で技術や知識を得ることで、次の正社員の道が開けるかもしれません。また、派遣先で重要なポジションで仕事をすることでそこでの正社員の道が開けることがあるかもしれません。