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株式会社CBフィールド・イノベーションのすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業推進室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
賞与については、業績連動型の賞与となっております。昨年計画比でよかった年には賞与分配として賞与が与えられ、また、階層がありますので、その改装に応じた掛け率で賞与が支払われます。また各種手当は健康保険、雇用保険、厚生年金に加入となっております。昇給は業績に応じて昇給しております。その他の手当てについては特にありません。

回答者: 男性/ 営業推進室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月14日
事業の弱み:売上がクライアントの販促費から支払われており、当社の頑張りがあったと
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回答者: 男性/ 営業推進室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月14日
女性の働きやすさ:女性は大変働きやすい環境にあると思います。ある意味アットホーム
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回答者: 男性/ 営業推進室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月02日
勤務時間・休日休暇:基本的には土・日・祝日・祭日はお休みとなっており休日出勤は申
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回答者: 男性/ 営業推進室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月02日
オフィス環境:オープンスペースのデスクで仕切りが無いので別事業部の方とも簡単にコ
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:アルバイトなのでわかりませんが、社員の人は大変かもしれませ
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
事業の強み:お店から請け負う業務が多いのがメリットかもしれません。事業の弱み:請
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年02月16日
成長・キャリア開発:基本は月1度の会議のみで、スキルアップ研修などもないのでちょ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年02月16日
勤務時間・休日休暇:基本残業になるようなことはなく、プライベートの時間を確保しや
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:アルバイトなので特にありません。オフィス環境:派遣先のお店は清潔なとこ
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:早朝からの仕事だったので、時間を有意義に使えました。多様な働
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトなので、特に手当とかはありませんでした。評価制度:アルバイト
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:希望通りのシフトに入れたので、不満はありませんで
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:アルバイトは女性の比率が高いので、働きやすい環
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:特にありませ
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