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ヨシワ工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
福利厚生:
住宅補助がない

オフィス環境:
立地は悪い。
島根工場は付近に遊ぶところがない。仕事と家の往復で平日は終わる。
休日は1時間かけて市街地に遊びに行く必要がある。

ヨシワ工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
勤務時間・休日休暇:
製造現場は残業時間が多い。間接部門は残業はそれほどない。
土日が休みで、祝日は基本的に休みではない。
有給は取りやすい。
長期休暇が年に3回ある。GW連休、盆連休、年末年始連休とそれぞれ約1週間の長期連休がある。

多様な働き方支援:
副業は禁止されている。
現場での作業があるため基本的にリモートワークはできない。
オンラインでの研修の場合は自宅で受講できる。

ヨシワ工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流、上司との話しやすさは人次第。
会社の組織体制とかは関係ないと思う。

ダイバーシティ・多様性:
技能実習生として外国人の方は働いている。

ヨシワ工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は少ない。産前産後休暇は取りやすい。

ヨシワ工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 男性/ 鋳造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 鋳造部/ 組長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
仕事の裁量権:
特に裁量はない

成長支援制度:
特にない
マネジメントが出来ていない
社員任せな所が多い
社員もモチベーションがあがらない
とりあえず仕事をしてるだけの環境
会社が田舎だから田舎のなまるい考えでしかないから成長しない会社ですね。

ヨシワ工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
派遣社員として就業してから正社員になったため、入社後のギャップは自分ではない。
設備のメンテ等で土曜日に出勤することがある。部署によっては休日日数に対してギャップがあるかも。

ヨシワ工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
事業の弱み:
基本的に自動車メーカーのマツダの部品を製造しているので、マツダの業績に影響される。

ヨシワ工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
昇給は年に1回。賞与は年2回。住宅手当はない。

評価制度:
上司との話し合い制度があり、評価される。