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ピーアンドピー株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答なし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
勤務時間・休日休暇:残業代はしっかり付きますし、深夜手当てなど制度もしっかりして
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:仕事にも慣れてきてスキルアップしようと思っても、そのような環境が整って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
成長・キャリア開発:配属先が技術開発部ということもあり図面の簡単な修正や、社内へ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
福利厚生:有休は本来ならば事前申請が必要なのですが、急きょ休みが必要になった場合
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:一般事務として派遣先で働いていたので特に教育制度・研修制度は無かった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:サービス業の正社員で働いていた時よりも、給与は高かったです。残業代もし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:派遣先の会社が自由な社風といいますか、好きな時に有休を使えたことがとて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】営業担当が出来ない事務的なことを全て行うので、一緒
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】特にない。 専用端末への入力がメイ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】配属されて一番最初の締め作業。フロー作成中だった
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人での作業が多い。 ただ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】一応、提案の場は与えられているが特に採
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】事務部門では、一応毎月会議もあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】毎月の会議の際に、提案の場が与えられる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】特にないと感じた。 期日までにミスなく作業
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】復職した人は居たが、支援す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】業務のフロー作成を2ヶ月で終えたこと。合わせて
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】体調不良等で無ければ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】営業担当とは、持ちつ持たれつの関
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】すぐには取れない。 前月末までにシ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】上司に相談すれば時短勤務は出来る
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】閑散期は、定時退社が原則でした。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】とにかく、毎月同じ作業の繰り返しになるので締め作業が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】特に居ない。 向上心を
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】効率化を考えていかないと業
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】いいえ。 仕事が忙し過ぎる
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】事務職は常に責任がつ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などの身につくスキル】専用端末使用のため、スキル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】毎月、読書感想文を求めら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】はい。 研修のようなものがあ
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回答者: 女性/ 通信サービス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:残業はそこまで多くなく、ワークバランスは良かったです。休日に
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回答者: 女性/ 通信サービス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月23日
オフィス環境:派遣先にもよりますが、私がいた会社は休憩室がカフェのような雰囲気で
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回答者: 女性/ 通信サービス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 4万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣なので賞与はありませんでした。派遣先によっては土日や年末年始、ゴー
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回答者: 女性/ 通信サービス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 4万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣だったので賞与はありません。派遣先の会社からゴールデンウィーク、土
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回答者: 女性/ 通信サービス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
福利厚生:派遣だったので、退職金・住宅補助などの福利厚生はありません。オフィス環
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