口コミ投稿日：2023年11月07日
口コミ投稿日：2020年11月12日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2023年01月20日
回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2018年11月15日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月15日
口コミ投稿日：2018年11月15日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月15日
口コミ投稿日：2016年11月07日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2016年11月07日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.0
口コミ投稿日：2016年03月13日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
4.3
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2.5
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3.0
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回答者： 男性/ 航空整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
成長・キャリア開発:航空機整備の資格の取得・整備スキル。働きがい:無事に飛行機を...
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2.9
愛知県犬山市大字橋爪字中島２
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3.4
東京都大田区羽田空港３丁目５－５新整備場
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回答者： 男性/ 整備サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
成長・キャリア開発:ここでしか役にたたないスキルが多いが、グループ全体の研修など...
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2.5
東京都台東区上野５丁目２４－１五十君ビル
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3.1
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央４丁目３６－１ナイス第２ビル ６Ｆ
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回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
成長・キャリア開発:IT事業部のみでの回答にはなるが、資格手当はあり。基本情報、...
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3.7
東京都文京区白山1丁目33-8102
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3.2
福島県福島市岡島字長岬６－７
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2.0
兵庫県神戸市兵庫区
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2.3
東京都世田谷区太子堂４丁目１－１キャロットタワー ２０Ｆ
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ソニーカスタマーサービス株式会社のカテゴリ別口コミ（155件）
ソニーカスタマーサービス株式会社の回答者別口コミ（9人）
- デザイナー アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答：2023年11月29日
- 事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.8
最新の回答：2023年11月07日
- 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
4.0
最新の回答：2020年11月12日
- サービスエンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.3
最新の回答：2023年01月20日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
4.2
最新の回答：2016年10月26日
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ソニーカスタマーサービス株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
とても環境がいいと思いますが、やはり向上心ないと周りの方に置いていかれていくような環境かなお。もちろん性格次第で全くそう感じないこともあるので一概には言えないです。少なからず自己主張が皆無の私からしたら精神面ではついていけずにいました。ソニーは革新的な技術と製品を提供しており、その一環として働くことは新しいアイデアに触れる機会を提供してくれるとおもいます。また、チームワークや協力が推奨され、個々の貢献が評価される文化が働きがいに源になっています。組織全体で透明性が高く、従業員は自分の仕事が会社の目標にどのように寄与しているのか理解しやすい環境が整っています。さらにソニーは従業員の成長とキャリアの進展を支援するためにトレーニングや開発プログラムを提供しており、これが働きがいを感じる要因になってます。総じて、先進的な環境で働くことができ、個々の才能やアイデンティティが尊重されるため、私も含め多くの人が仕事を楽しんでるかと思います。
働きがい:
メンバーの方がとても優しくて、合わないなって思う人は1人もいなくできたら褒めてできなかったしっかりとしたフィードバックなどがいただけるので、期待されてるなと実感はできます。