回答者： 女性/ 経理総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
ある意味、年功序列で年齢給というものがあり、若い方より年齢を重ねた方が、高い給料を与えられます。職能給の昇給はあまり期待できないが、年齢給は51歳の上限までは毎年上がり続けます。諸手当は、家族手当、住宅手当、通勤手当があります。賞与は、夏（1ヶ月）・冬（1ヶ月＋年間業績がよければ＋α）です。2020年のコロナ禍の賞与は例外で厳しいものでした。
ある意味、年功序列で年齢給というものがあり、若い方より年齢を重ねた方が、高い給料を与えられます。職能給の昇給はあまり期待できないが、年齢給は51歳の上限までは毎年上がり続けます。諸手当は、家族手当、住宅手当、通勤手当があります。賞与は、夏（1ヶ月）・冬（1ヶ月＋年間業績がよければ＋α）です。2020年のコロナ禍の賞与は例外で厳しいものでした。