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株式会社ぎょうせいのカテゴリ別口コミ（2件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社ぎょうせいの回答者別口コミ（1件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
2.3 最新の回答：2015年08月01日
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株式会社ぎょうせいの職種別口コミ（2件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社ぎょうせいの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：私が在職していた当時は、分業制での制作体制であったので、仕事の幅や変化に乏しかったのは確か。
ただ、その分一つの分野を突き詰めることで熟練の技を磨き得たとも思う。
どんな環境にあっても、会社に貢献しつつ自分を高めようとすることが「仕事のやりがい」につながる。
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株式会社ぎょうせいの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2015年08月01日
会社の安定性：地方自治体の例規の分野では絶大な占有力を持つ会社である。
創業１２０年をうたうことができるのは、安定性があるということになるのだろう。
ただし、市町村の合併によるパイの縮小、加除式というワンアイデア以外に何も産み出せない現状は、「安定性」と真逆の位置にあるように思える。
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