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株式会社マクロスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
364万円230~750万円12

(平均年齢34.8歳)

回答者の平均年収364万円
回答者の年収範囲230~750万円
回答者数12

(平均年齢34.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
414万円
(平均年齢32.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
342万円
(平均年齢38.2歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
250万円
(平均年齢27.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳258万円300万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社マクロスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 回答なし/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
給与制度:
年に一度(4月)昇給月となっております
但し、入社時期によって後期(10月)に昇給あり
役職手当・決算賞与・社長賞
賞与:業績によって異なる

評価制度:
部署により異なりますが、それぞれの職種での人事考課を実施し
昇格~昇給を決定しています。
連行序列というほど、創業からの社員はおらず以前とはだいぶ様変わりしていますが
やはり営業主体なので営業職は結果が全てになりますが、事務方の方が査定はシビアかもしれません
勤続年数ではなく、ものの考え方や働く姿勢なども反映させます、また職位がついている方たちは
裏方とはいえども経費関係で結果が出れば反映されるので、違った意味でも働き甲斐はあるかと思います。

口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 19万円 2万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はありません。評価制度:年功序列といった感じです。社長に次いでトッ
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口コミ投稿日:2019年08月05日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員なのに給料貰っても喜びどころか絶望しか無い。正社員なのに給料貰っ
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口コミ投稿日:2019年08月05日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員なのに給料貰っても喜びどころか絶望しか無い。正社員なのに給料貰っ
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口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:尋常じゃなく低い(と感じた)。経験者なのに、試用期間終了後も最低金額の
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口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当たり前のことだが、試用期間中でもきちんと保険には加入してもらえる。た
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口コミ投稿日:2019年06月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:非常に低い。かつ、評価の方法が意味不明。長年会社に貢献してきた人が出世
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は、仕事量、拘束時間の割には低めである。降格もかなりあるため、激し
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株式会社マクロスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月28日
福利厚生:通勤手当には上限があったと思う。寮、退職金はなかった。オフィス環境:当
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3.8
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:実績に応じて3ヶ月ごとにいただけるので最高4回もらえる可能性... 続きを見る
3.3
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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3.6
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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