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口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 女性/ ヘルプデスク・現地サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:
資格をとる、とらないなど個人の成長は特に会社側は望んでいません。
そのため、自分でライフプランとスタディプランを作成していかないと成長しないまま数年すぎてしまいます。

働きがいもあるとは言えません。
やはり、自社では社員ですが出向先では派遣な訳なので出向先の企業の利益を考えながら働くというモチベーションが作れません。出向先でもその部署の業務をこなせることを望まれているだけなので成長できる環境にあるとはいてないです。また、いろんな会社から出向して来ている人が集まるため、それぞれが切磋琢磨していくというよりかは各自が各自のノルマを終わらせていくというような現場が多いです。
自分がこうなりたいという上司、先輩が中々いないため5年後、10年後どうなっていきたいかがイメージできず、やばりここ何年かで転職は必須な環境であると考えてます。

回答者: 男性/ 営業、管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ モバイルネットワーク事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:年功序列ではなく、提案がいい物であれば、採用して頂ける環境
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口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ モバイルネットワーク事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
277万円 23万円 0万円 0万円
年収 277万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給×12ヶ月分で年収が決まります。昇給は年に一度、月給1万円ずつ上
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回答者: 男性/ SI事業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理職

5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:若手でも勢いがある人にはどんどんチャンスを与えます、結果が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワーク/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:コロナ禍で勤務時間が10:00〜18:00配属先が決まるまで
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口コミ投稿日:2022年05月25日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワーク/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時も紹介先が沢山ある感じですぐに配属先が決ま
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月07日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会はあまりない。人の入れ替わりはかなり激しい傾向に
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ 営業、管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ モバイルネットワーク事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業なので、結果に応じて昇給していくインセンティブ制度となります。自分
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月29日
成長・キャリア開発:やるだけ評価してもらえるので成長していけるので、この先にも役
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口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ モバイルネットワーク事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ITサポート事務と記載された求人から応募したため
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ サポート事務、ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関しては、年功序列ではなく、きちんと自分のスキルや技術を基に判断
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回答者: 女性/ サポート事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:配属先にもよって多少変わるが、基本土日休みとのこと。半年経て
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口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 女性/ ITヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
成長・キャリア開発:資格取得の手当はありました。ただ、どの資格を取ったら良いのか
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回答者: 女性/ ネットワーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月30日
企業カルチャー・社風:本社との関わりはほぼない、現場にもよるが割と自由組織体制・
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口コミ投稿日:2021年11月01日

回答者: 女性/ ITサポート事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 23万円 0万円 0万円
年収 264万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与なし1年ごとに1万昇給各種手当は最低限です健康診断等は会社で受けれ
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回答者: 回答なし/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月19日
企業カルチャー・社風:成金みたいな方がいっぱいいます。場所も六本木と見栄を張って
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与などは特にありませんでした、目立った手当もないと思うのですが資格支
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回答者: 女性/ ITサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年10月01日
勤務時間・休日休暇:・土日祝休みとありますが、派遣先によります。土日普通にあって
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回答者: 女性/ ITサポート事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月01日
福利厚生:最低限といった感じ。退職金はありません。住宅補助や生理休暇もないです。
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口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ モバイルネットワーク事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
女性の働きやすさ:女性だから働きにくい、ということは無さそうです。ただ未経験入社
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ モバイルネットワーク事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
勤務時間・休日休暇:残業や休日などは常駐先によります。未経験入社の方や女性は、運
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間と休日については客先にもよりますが土日休みの祝日休み
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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 女性/ ITサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度と記載ありましたが、実際はそんな時間ありませ
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回答者: 女性/ ヘルプデスク・現地サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月13日
福利厚生:大した福利厚生はありません。関東IT健保の福利厚生雑誌が年に一度自配布
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月07日
福利厚生:基本客先常駐なので、案件先による。基本的に綺麗なオフィスで働かさせては
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回答者: 男性/ SI事業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理職

5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:休日は取りやすいと思います、管理職だけではなくエンジニア職も
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワーク/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
福利厚生:会社自体の福利厚生はないが保険証の保険会社の福利厚生がとても充実してい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月28日
企業カルチャー・社風:就職が決まって1ヶ月もたたずに案件先に行ったので、本社のこ
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口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 女性/ ITサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月16日
成長・キャリア開発:未経験で入社したが、入社前と比べてPCスキルがアップした実感
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口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 女性/ ITヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 0万円 0万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給が14万で、派遣先が決まるまではずっと基本給です。派遣先が決まり
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月07日
企業カルチャー・社風:社内の行事が年1、2回あるが、フレンドリーな感じで壁は感じ
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回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月20日
福利厚生:通勤手当は全額補助だが、家から最寄りまで遠い場合のバス代は補助に含まれ
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回答者: 女性/ ITサポート事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月01日
企業カルチャー・社風:学歴よりも人物を重視しているように感じる。面接した営業の方
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:女性管理者も多く男性との差はありません。時短勤務なども柔軟に対
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口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の面接時に、面接官の方がとても気さくな方で
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