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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ メンバー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
企業カルチャー・社風:ある程度の期間の実績と、資格の取得率では挑戦も可能だと思う
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口コミ投稿日:2024年03月09日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:案件単価が給与に直結しているので、本人の頑張り次第で給与を上げることが
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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ メンバー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 0万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入った案件によって給与が変わってくる。ボーナスも残業時間を半年分合計の
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ メンバー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
勤務時間・休日休暇:参画した案件によって変わる。しかし、連続で休暇をとるのは嫌そ
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口コミ投稿日:2023年08月24日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
312万円 26万円 6万円 0万円
年収 312万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:人事評価は半年に1度あります。評価内容は、勤務態度や報連相などの
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:未経験をメインに採用しており、同期がいる月は共に学べて楽し
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口コミ投稿日:2024年04月15日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はありません。昇給は長く勤めれば上がるのかもしれませんが、私はほと
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月03日
事業の強み:未経験でもコミュニケーション能力がある人は採用するので人材の多様性は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月15日
勤務時間・休日休暇:配属先によります。希望が通るか否かは案件があるか否かで決まり
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口コミ投稿日:2022年08月23日

回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
成長・キャリア開発:資格試験の受験料は受かれば全額負担してもらえるのでしっかり勉
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:お客さんからもらう単価に一定の率をかけて給料を算出する。そのため能力の
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月09日
福利厚生:家賃は自分持ちになりますが、会社名義で部屋を借りてくれる制度があったり
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回答者: 男性/ SES第一事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月09日
勤務時間・休日休暇:これについても客先業務がメインのため参画先によって条件が異な
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ メンバー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
福利厚生:特に特徴のある福利厚生等はないオフィス環境:比較的きれいな本社だが、帰
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
組織体制・コミュニケーション:基本的に社員同士で会うことはほとんど無いので月例会
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口コミ投稿日:2023年02月23日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月23日
女性の働きやすさ:社員の半分以上が女性社員となるので、女性でも躊躇せず挑戦できる
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回答者: 男性/ SES第一事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月09日
福利厚生:退職金なし住宅補助なしつみたてNISA相談会実施実績ありオフィス環境:
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月21日
勤務時間・休日休暇:客先常駐なので、客先によってきます。シフト制の案件もあるので
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ メンバー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験でも希望のエンジニアになれると思い入ったが
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口コミ投稿日:2024年03月09日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月09日
成長・キャリア開発:定期的に勉強会が開かれるなど、社員の成長を会社が応援すると言
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口コミ投稿日:2021年11月15日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月15日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度があります。働きがい:いい現場に派遣されれば
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SES第2事業部

3.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
オフィス環境:会社はさほど広くないので、共有スペースはあるが営業などの執務スペー
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口コミ投稿日:2021年12月07日

回答者: 女性/ 運用/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:退職金はありません。賞与はありません。評価制度:派遣先の評価によって自
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月12日
福利厚生:退職金はありません。オフィス環境:最寄り駅から徒歩7分ほどにある比較的
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:キャリアアップのフローを説明されましたが、数年で
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは特定の人のみ。新人未経験者にはほぼ無い
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口コミ投稿日:2023年01月04日

回答者: 女性/ HR統括部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月04日
女性の働きやすさ:育休復帰後の時短勤務で就業している社員、子供の体調などにより一
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:案件による。勤務先によって繁忙期などあるので休日出勤する時も
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回答者: 女性/ 運用/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:エンジニアを目指すためのスキルアップを期待してい
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口コミ投稿日:2024年05月09日

回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月09日
女性の働きやすさ:育児休暇を取得している社員は多い印象です。案件先にもよりますが
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口コミ投稿日:2024年05月09日

回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。またハッカソンなどのイベント等もある
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年01月16日
福利厚生:通勤手当だけでほかは出ない。オフィス環境:都心にあり
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月03日
福利厚生:福利厚生はほぼない。増やそうとしているみたいだが、実際に導入されるのは
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口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与はないが現場交代時に評価があがれば給与に反映される。一気に上がるこ
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口コミ投稿日:2023年04月12日

回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:産休育休を取っている人、取り終わって復帰した人、時短勤務などい
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