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株式会社シュゼットの女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:販売なので、人との対面販売が主な仕事てすが、お客様からありがとう。だっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:店舗にもよりますが、閑散期は1日7時間~8時間労働で余裕です
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:配属に本当によりますが、私が今までいた部署はアルバイトさんが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月29日
働きがい:洋菓子という一般消費者向けの製品を取り扱っているため、自身も一消費者と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:休める部署と休めない部署の差が激しい。休めないところは、公休
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収はボーナスによってだいぶ変わりますが、そこそこ頑張っていればしっか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
入社理由・入社後の印象:昔に比べるとケーキの見栄えはキラキラしたものより、どこに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】しかし、その5連休は月間の決められた公休か
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:配属によることが大きな問題かと思います。繁忙期、本当に人がい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
教育・研修:新しいアルバイトさんが入店する時は1日かけて研修をしてくれる。基本的
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
入社理由・入社後の印象:小さい頃から誕生日やクリスマスなどの家族のイベント事では
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
入社理由・入社後の印象:小さい頃から誕生日、クリスマスなどの家族のイベント事では
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の活躍・女性管理職:30代女性の管理職の方が増えてきているので、女性でも向上
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月29日
会社の安定性:離職率が高いように感じられます。また、業務の引継ぎや情報共有が不十
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ちゃんと評価はされるようになっています。頑張った人には頑張っただけ、良
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
勤務時間・休日休暇:店舗によって、人員が潤っている不足しているなど状況が異なるた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月22日
福利厚生:退職金が出ないので、個人年金等でリタイア後のお金を確保しなければならな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】部署によって、人員が確保され
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口コミ投稿日:2018年07月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】会社自体の業績が良いと、ボーナスが年3回
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の活躍・女性管理職:女性の30代管理職が増え、向上心のある女性は上へあがれる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の働きやすさ:時短勤務、産休、育休制度は整っているので、子供を出産したからと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
勤務時間・休日休暇:月の公休消化日数が明確になってるいるので、休みはとりやすい雰
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4.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】この会社のメリットはジョブ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休、産休制度は整っており子供を出産したからといって
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
勤務時間・休日休暇:人員が不足している店舗だと、休みがとりにくく連勤になるパター
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4.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】この会社の行動指針として、他者との摩
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口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の働きやすさ:店舗では、時短、土日不可、朝番のみというシフトになる可能性があ
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4.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:配属先によって異なってしまうため、全ての部署が勤務時間が健全
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口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【目標の決め方】研修の中で、今どういうことができるのか、求められている
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】何度か研修を受けたが、同じような内容の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
企業理念の浸透:まずやるすぐやるという行動指針の下、仕事をしているので動きはスピ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため、急なキャンセルや、人員が足りないと社員のが犠
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の働きやすさ:店舗では、早番のみ、土日不可のシフトになる可能性が高いので、一
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
企業理念の浸透:まずやる、すぐやるという行動指針を掲げているので、動きはスピード
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】新入社員も、中途社員も定期的に研修制度
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