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新卒入社
退職
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
組織体制・コミュニケーション:
近年の弊社の従業員定着率は向上しています。
その理由としては、社内コミュニケーションの活性化が大きいと考えられます。
上層部会議、業務内での上司と従業員のコミュニケーションも多く
現在では、ワーク・ライフ・バランスの支援、給与・社内環境の改善もあり
良い会社に成長していけているのではないかと思います。

ダイバーシティ・多様性:
技能実習生を受け入れている為、職場の活性化が期待できます。
雇用の安定化はもちろんですが、職員間のコミュニケーションも増え、
日本人にとっても働きやすい職場になっています。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
女性の働きやすさ:女性が安心して働ける職場の特徴としては、休暇・働き方・福利厚生
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
事業の強み:販売促進の為の広告、各種イベント等、不景気に強い将来性のある会社です
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
福利厚生:社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険)通勤手当住宅手当
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有限会社甘藍舎の女性の口コミ(4件)

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