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株式会社プロバイドジャパンの女性の口コミ

回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:男女関係なく業績に応じて評価していただけるので、働きやすい環境
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼないところや土日祝日やすみ、夏季休暇や盆、年末年始
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回答者: 女性/ 販売事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業などは正直配属先によります。ショップ勤務で資格を取得していた為、月
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:日頃の頑張りや売り上げ、実績に応じて給与等に反映される。年功序列という
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給、賞与もあり、残業手当、通勤手当もちゃんと出る。社会保険、雇用保険
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:住宅補助がないのでつけてほしい。オフィス環境:本社は思ったよりも小さい
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:担当営業と月一回面談の時間を設けると言われていた
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
成長・キャリア開発:キャリアの資格手当は出るが、大した金額ではない。研修において
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
女性の働きやすさ:ショップ勤務なので男女問わず働いている印象。男女間での差は感じ
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:有給は取得しやすい雰囲気。本社勤務も女性の方が多くいたイメージ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
働きがい:ないです。顧客にありがたい言葉を言われると、やってよかったと思いますが
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
女性の働きやすさ:女性は育休を取ってる人もいるので、取りにく
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与が想像よりも少ない。一年
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料と勤務内容が
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回答者: 女性/ 普通社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
成長・キャリア開発:派遣先によるので一概に言えない働きがい:賞与が無いので実績を
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
199万円 19万円 0万円 0万円
年収 199万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業務と給与は割に合わないと感じる評価制度:派遣として扱われるので、派遣
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回答者: 女性/ 普通社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
勤務時間・休日休暇:店舗による多様な働き方支援:店舗による産休などはしっかりとれ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月01日
勤務時間・休日休暇:携帯販売は派遣先によるが、基本的には休みは問題なく取れる多様
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月22日
勤務時間・休日休暇:派遣先に休みたい日を言えばタイミング悪くなければとれる。多様
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月01日
女性の働きやすさ:事業部によるが、女性が多い会社なため理解はしてもらいやすいと思
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月22日
福利厚生:なしオフィス環境:働く携帯ショップによりけり
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:試用期間の条件の違いが一
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回答者: 女性/ 普通社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が想
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月01日
事業の強み:携帯販売は今後も需要があ
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月22日
女性の働きやすさ:男女関係ないとこ
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
女性の働きやすさ:働きやすいと思
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回答者: 女性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 3万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:キャリアによっては資格手当などがあるが基本は一律の給与。昇給などがある
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回答者: 女性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月03日
働きがい:お客様との距離が近く、感謝をされる事が非常に多い為そこでやりがいを感じ
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回答者: 女性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月03日
組織体制・コミュニケーション:派遣先での人間関係の方に重きを置いていて、プロバイ
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回答者: 女性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月03日
女性の働きやすさ:産休・育休がある点はとても魅力的だが、それ以外に関しては特に制
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回答者: 女性/ ソフトバンククルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月12日
勤務時間・休日休暇:派遣されていた代理店の休みに基づいて、週2日はしっかりとお休
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回答者: 女性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月03日
福利厚生:最低限の社会保険などは完備だがとくにそれに加えての
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年02月15日
勤務時間・休日休暇:新卒で入社後3年は携帯ショップ等での勤務になりすが、配属され
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
福利厚生:通勤に伴う交通費は全額支給されます。私は電車通勤だったので、車通勤の際
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
成長・キャリア開発:営業に使える話術や誰とでもそれなりにコミュニケーションが取れ
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