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株式会社スーパー・コートのすべての口コミ

回答者: 男性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 50万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当評価制度
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月20日
女性の働きやすさ:働きにくいと思う。女性が多い職場はそもそもいざこざが起きやすい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】管理者レベルになればなるほど、自身
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
企業理念の浸透:考え方は素晴らしいです。自分は毎日こころに誓い仕事をやってます。
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月12日
福利厚生:オフィス環境は施設によるとは思いますが5Sを徹底しているみたいであまり
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年10月14日
成長・キャリア開発:人手不足なので、やりたいことはやらせてもらえます。どう生かせ
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回答者: 男性/ 介護関係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:だいたい入社前にこれぐらいのギャップはあるだろう
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
女性の働きやすさ:女性が多い職場のため、さまざまな事にお互い共感できる点では働き
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】(新卒入社後)一年間は複数の部署を経験し本人の
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 200000万円 0万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 200000万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与はある方だと思います。手当に関しても住宅手当が上限2万であったりし
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月04日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすいと思う、男女関係なく誰でもやる気次第で昇進な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ワンルームマンションを約4000室所有・管理していた。 親元を離れ、
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回答者: 女性/ 介護職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じます。女性も多いですし、働く時間帯も考慮してく
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:職場の雰囲気はいいです。仕事内容も慣れれば全然大
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回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:賞与は配属される施設によって変わる。残業手当など申請すればきちんと貰え
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】制服の通気性が悪く体調に支障がで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】仕事が出来なくともお気に入り、目立っているか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事を通じて成長していける環境か】社員のアイデアなどを取り
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回答者: 男性/ 福祉/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月25日
女性の働きやすさ:女性の方が多いので、窮屈になることは無い。相談にも乗って貰える
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回答者: 女性/ 管理者/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待も無く、正社員で雇って頂ける会社だったので特
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:形だけの福利厚生。系列のビジネスホテルの予約が取りやすいが、そもそも。
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回答者: 男性/ 介護総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:介護施設勤務はシフト制。自身が働いていた施設では3日希望休が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:人手不足だった為、シフトがでた時点で月に10時間以上の残業は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】抜擢され新規店舗やプロジェクトに参加させ
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回答者: 女性/ 看護職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月09日
ダイバーシティ・多様性:グローバル化は進んており、多国籍の介護職も増えてきている
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
オフィス環境:会社組織をあげて「5S」活動に取り組んだいるため、生理整頓、清潔等
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:自身で勤務シフトを組むことが、出来るので、プライベートの用事
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:風通しはいいですが、経営陣は少し昔の気質
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:人手が足りてない状態で予定がありそれをしていても休日出勤を強
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業理念の浸透:接客サービスを全面的に押している点は良いとは思う。各施設に接客委
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
福利厚生:通勤手当は支給されていました。遠方の方には社
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社長の手腕:本社でたまたまお会いした際には声をかけて下さり近い存在の方なのかなと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:社員教育制度が構築されている。(実際に機能しているから
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:さまざまな、優待など、多少の福利厚生はある。好みが合えば、充実した福利
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】場合によってはある
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