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東京海上アシスタンス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ コールセンター業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
女性の働きやすさ:女性リーダーシップの育成も積極的に行っており、女性のキャリアパ
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回答者: 女性/ 受付アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月08日
女性の働きやすさ:会社の7割くらいは女性です。主任やそれ以上の役職者にも一定数女
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回答者: 女性/ ロードアシスタンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
女性の働きやすさ:女性が圧倒的に多いためとても働きやすいと感じました。管理職の方
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回答者: 男性/ コールセンター業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月11日
女性の働きやすさ:女性社員の課長職は少数だったが、主任は男女比が同じくらいだった
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ロードアシスタンス事業部

3.5
口コミ投稿日:2023年11月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職も他社と比べ多いため女性も働きやす
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月08日
女性の働きやすさ:男も女も関係無し。男は女に優しいので可愛あこは甘やかしてもらえ
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回答者: 女性/ ロードアシスタンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:ほぼ、女性が多いので、働きやすい
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
女性の働きやすさ:性別年齢関係なく働ける環境だと感じる。役職についている人も女性
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回答者: 女性/ アシスタンスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやすいかどうかは個人差が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の働きやすさ:産休や育休を取ってる女性社員は多い。また復帰もかなりの割合でし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の管理職も一定数いる。育休・産休は
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回答者: 男性/ 主査/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
女性の働きやすさ:女性の比率が多く、管理者も多数在席しており働きやすい。人間関係
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月31日
女性の働きやすさ:女性社員の方が多かった気がします。女の人が比較的に多いですね男
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回答者: 女性/ 手配AC/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月21日
女性の働きやすさ:日勤シフトは始業終業時間が日々変わるので生活リズムを崩しやすい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
女性の働きやすさ:育休制度もあり、産休後に戻ってくる方が多いです。時短勤務もでき
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
女性の活躍・女性管理職:女性は多いです。社内恋愛がひどすぎます。とてもやりづらい
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