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株式会社ゼテックスのすべての口コミ

新卒入社
口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:
年2回、夏と冬に支給あり。
個人の業務貢献度や会社の業績により支給の有無および支給額は決まります。
クライアント契約を切られてしまったり、会社の業績が今後落ち込んでしまえば支給無しもあり得ます。

インセンティブ:
インセンティブの制度はありません。

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
福利厚生:最低限のものしかない。入社時は退職金が有ったが、退社時には廃止になった
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:基本拘束時間は12時間。夏季、年末年始、GWの休みはある。週
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口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:私は札幌支店にて契約社員で1年間ほど勤めていました。
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回答者: 回答なし/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年09月04日
勤務時間・休日休暇:働き方は決まった曜日であればいつ清掃してもいい業務委託のため
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回答者: 回答なし/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年09月04日
組織体制・コミュニケーション:社員と会うことはないが、電話で壊れたものなどがあれ
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月24日
企業カルチャー・社風:やりたい人はどんどん手を挙げると出世するかと思います。頑張
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口コミ投稿日:2022年07月20日

回答者: 女性/ サービスマン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は年2回。手当てと言われるようなものは無い。毎日運転を長時間しても
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年08月07日
勤務時間・休日休暇:週休2日だが、会社自体は常に稼働しており24時間を2交代制な
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年08月07日
事業の強み:多くのコインパーキング運営会社から業務委託されているので仕事が途切れ
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月24日
成長・キャリア開発:とにかくやってみるという感じの為、メンテナンススキルは成長は
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回答者: 女性/ サービスマン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月20日
勤務時間・休日休暇:週休二日制は守られてます。有給休暇は割と取れる環境かと思いま
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接では給料はガツガツ上がるみたいな話だったが、
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回答者: 女性/ サービスマン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月20日
福利厚生:福利厚生は社会保険や厚生年金、通勤や社用車使用時の諸費用(ガソリンカー
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年08月07日
成長・キャリア開発:コインパーキングの知識やお客様への対応スキルアップ。都内の道
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年08月07日
福利厚生:会社で保有している車を借りることができる。退職金なし。オフィス環境:各
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口コミ投稿日:2020年08月07日

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与/年2回評価制度:自分の意見やアイディアを発言できる場があり、昇進
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口コミ投稿日:2016年06月12日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:客観的評価基準がない リスクの高い業務に対しての手当がない 日勤、夜勤の区
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:コールセンター対応のアルバイト以外で、正社員の女性は1割いませ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月12日
働きがい:大阪営業所のメンバーと仕事が出来ること 日常生活で役に立つ観察力や臨機応
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回答者: 女性/ サービスマン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:どうしても必要な資格だけは取らせてくれる。働きがい:いい社会
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年08月07日
女性の働きやすさ:社内は怒号が飛び交うことがよくあり雰囲気は良くないので、気の弱
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月18日
働きがい:年齢・性別・入社歴に関わらず、自身のアウトプットによって評価してもらえ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員の仕事へのモチベーションの高さ】勤務時間が長く疲れを感じている従
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】まだ創立10年程ですので今の私
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口コミ投稿日:2022年01月24日

回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給が少ないので残業代で稼ぐ感じでした。残業が普
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
働きがい:特に無い。日々同じ案件をこなし続けるだけ。やりがい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】本来はチームの仕事だと
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せます。私は幸い人事部に異動しま
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回答者: 女性/ サービスマン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月20日
事業の強み:新規事業は儲けがあるかは別として割と積極
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】OJT研修とはいえ、研修マニュアルはなく先輩の
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業内容や強み、他社との違い】コインパーキング事業。全く
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】現場で見いだされれば、総務や人事部に内
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるとき】はい。現場の作業員から異動できました
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回答者: 女性/ サービスマン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほ
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