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CALLFORCE株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答なし
口コミ投稿日:2022年09月07日

回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
成長・キャリア開発:成長できる環境。競争や、グラフがあったりするのがモチベーショ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年08月16日
福利厚生:家賃補助や社員寮、旅行、賞与、ネイルなど色々な福利厚生があり自分の結果
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年08月16日
企業カルチャー・社風:学歴や容姿では判断しないやる気、熱意、スタンス、、ベンチャ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年08月16日
勤務時間・休日休暇:自由なので自分の予定に合わせやすいしかし、時間外労働している
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
企業カルチャー・社風:挑戦しやすい組織体制・コミュニケーション:コミュニケーショ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
事業の強み:若い世代が活躍しやすくて、とてもいい会社です。事業の弱み:質をあげる
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口コミ投稿日:2020年08月16日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年08月16日
働きがい:人によって違うやる気と熱意がある人が溢れている目標達成した時の感動は他
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年08月16日
事業の強み:考え方が若い、新しい新人でも発言する機会がきちんと与えられるこの会社
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
勤務時間・休日休暇:シフトが自由多様な働き方支援:時
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口コミ投稿日:2022年09月07日

回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約数に応じて時給が変わる評価制度
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
福利厚生:イベントがあるオフィス環境:
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年08月16日
女性の働きやすさ:特に問題なく働け
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口コミ投稿日:2020年09月06日

回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2020年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
45万円 --万円 --万円 --万円
年収 45万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業部門に関しては、バイトでも社員でも一定数以上の結果を出すと契約数に
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2020年09月06日
事業の強み:営業の商材は大手と提携していて強みだと思う。最近は他の新たな事業もし
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口コミ投稿日:2024年05月10日

回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2024年05月10日
成長・キャリア開発:電話営業に関しては、研修は、最初に少し説明があったのち、実践
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2024年05月10日
女性の働きやすさ:働いていたころから時間が経ったので、現在の最新の情報は分かりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月29日
仕事内容:テレアポのためにひたすら電話をかけ続けるだけ。営業とはいえマニュアルを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月17日
仕事内容:光回線やインターネットに関連した商品を一般の家庭向けに販売する電話営業
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2020年09月06日
企業カルチャー・社風:意識を高く持ち、結果を追い求める社風があります。部署によっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月17日
オフィス環境:何台もパソコンがあるオフィスで働いていましたが、配線やらマウスの線
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口コミ投稿日:2020年09月06日

回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2020年09月06日
成長・キャリア開発:アルバイトで途中でやめたので自分ではキャリア形成はありません
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2020年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:アルバイトの給料アップは思っていたよりも上がるの
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2020年09月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを求めるとすれば、営業部ではなく他の事業
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2020年09月06日
福利厚生:社宅あり(強制ではない)女性向けにネイルサービスがあるオフィス環境:き
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーケティング営業部門/ マーケティング営業

3.5
口コミ投稿日:2020年09月06日
女性の働きやすさ:どちらとも言えないです。管理職に女性はいますが、体力勝負なとこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:オフィスは綺麗ですが、勤めている人に喫煙者が多く、その人たちから匂
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
福利厚生:「福利厚生整える前に売り上げあげろ」という社長の姿勢により、整備は牛歩
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:部署によります。差が激しいです。単価の低い物を延々と売る部署
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:普通です。駅から歩きやすいのは良いです。駆け出しのベンチャーなので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
福利厚生:福利厚生も徐々に整い始めています。整備しようという取り組みはあります。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
雇用の安定性:まだ5年目の会社なのでイマイチわかりませんが、ベンチャーなので安定
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:良いところは思いつきませんが、履歴書不要だったことくら
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