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麒麟麦酒株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月14日
成長・キャリア開発:年1回のキャリア面談にて上司(上司を介した人事部)とのキャリ
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回答者: 女性/ 品証/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月26日
成長・キャリア開発:仕事に必要な資格を取るときは会社がお金を出してくれます。ただ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月23日
成長・キャリア開発:研修は充実しているが、自分から探すには見つけにくく、受けにく
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
成長・キャリア開発:地方のルート営業はキャリアアップはまず無いと思ったほうが良い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年06月20日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】地方だと、平均よりかは給与が高いのでやりがい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年06月20日
成長・キャリア開発:仕事を通じた成長をしても、能力に見合った給与はこない。できる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年06月20日
成長・キャリア開発:得意先に行って商談することでコミュニケーション能力は身につく
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
働きがい:仕事で携わる商品が自分の目で見える所(スーパー・コンビニ・料飲店等)に
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
働きがい:自分の分析したデータが生産・出荷に最終的な判定に使われるので、プレッシ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
働きがい:女性が多い職場です。仕事と家庭を両立して皆さんが働いているので、とても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
働きがい:工場の品質保証の分析業務は、定常的な業務になります。研究部門では実験す
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
働きがい:製造業なので、出荷状況や製造状況によっては、イレギュラーな仕事が入るこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
教育・研修:お客様本位で品質に対してこだわりをもっている会社です。その品質を保証
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】社員の成長を促すための社内の教育制度は
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
教育・研修:少人数で効率よく仕事をしているので、新たに研修をしっかりやる時間が少
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月18日
働きがい:いろんなPJが多く優先順位が有りすぎる 無駄な入力毎が多い ノルマはないが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
教育・研修:コスト削減で、今まであった社内研修会がなくなった。今まで私達専門職は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月18日
働きがい:好きな商品を売り込み、季節感を商品を通して感じられる 個人の交渉能力や陳
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月11日
成長・キャリア開発:チャレンジプログラムという自発的に手を挙げて外部の研修に参加
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:製造業の部署だった為、メカニックに興味のある人は楽しい職場に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:一般事務職でしたが、しっかりした仕事を任され、非常にやりがいがありまし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:当時、女性は一般的に補助的業務になりましたが、それでもやりがいはありま
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