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MARKSTYLER株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年02月13日
女性の働きやすさ:店長やマネージャーとのミーティングの際に上下関係関係なく言いた
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回答者: 女性/ / 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月18日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすいと思います。 産休・育休も取れますし、
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2021年11月17日
女性の働きやすさ:レディースブランドの為、女性がメイン。店舗数も多く、なかなか忙
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回答者: 女性/ / 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月25日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすいと思います。産休・育休も取れますが結婚
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回答者: 女性/ アパレル販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ MURUA課/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2024年01月20日
女性の働きやすさ:社員販売では自社商品が半額での購入が可能。但し在庫が潤っている
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:月一のシフト制で、希望休3回まで可能である。希望休を受けつけて
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
女性の働きやすさ:女性社会になるので女性としての働き方はとても働きやすいと思いま
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:女性の多い会社などで働きやすい会
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2022年11月12日
女性の働きやすさ:女性しかいないという点でかなり働きやすいかと思います。男女差別
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回答者: 女性/ 販売接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2022年08月03日
女性の働きやすさ:産休、育休制度もありますが、アパレルは基本退職する人が多いイメ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
女性の働きやすさ:服が好きな人には働きやすいかと思いますが、女性だけの職場なので
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年04月07日
女性の働きやすさ:女性が多い職場ですがぎすぎすした感じはないと思います。産休後も
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年11月17日
女性の働きやすさ:女性が多い職場です。特有のいざこざはないよ
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年11月14日
女性の働きやすさ:妊娠すると時短勤務などで調整してくれますがどうしても1店舗のス
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
女性の働きやすさ:ほとんど女性の職場なので、社員や管理者も女性が多い。本社には男
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年04月22日
女性の働きやすさ:中間管理職はほぼ女性だが、知識がつく前に役職を与えられる場合も
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回答者: 女性/ アパレル販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ ラグナムーン/ なし

3.5
口コミ投稿日:2020年06月23日
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思いました。私が働いていた店舗は特に派閥やや
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