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株式会社エントリーの年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
正社員のみ
すべて
新卒入社
中途入社
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現職
退職
すべて
正社員のみ
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新卒入社
中途入社
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現職
退職
すべて
口コミ投稿日:2023年01月28日

回答者: 女性/ コーディネート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 梅田支店/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 16万円 0万円 15万円
年収 160万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:年に4回ボーナスあるが、会社の事績により突然ない場合もある昇給はの基準
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口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:年に1回4月に昇給がある。賞与は年に4回あり回数は多いが、業績に左右さ
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口コミ投稿日:2023年01月05日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:300評価制度:チームの中で協力して業務を行っていた。1人で作業という
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口コミ投稿日:2021年02月18日

回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に一度。上がる金額も僅か。賞与に関しては、インセンティブ。年に
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口コミ投稿日:2021年02月26日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは、支店や、その地域の支店で業績が上がらないと貰えない。2年弱
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはなく達成インセンティブ制度です。貰えない事はないですが、自分
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