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株式会社Lcodeの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
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口コミ投稿日：2023年10月10日

回答者： 女性/ 物流/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 事務/ なし

3.1
口コミ投稿日：2023年10月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 22万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
派遣社員でも時給は高い方だと思います
正社員だと賞与が月割りになったようで、月収は高いようですが賞与はないようなもんだそうです。

評価制度:
派遣担当に言えば上がる場合もありますがほとんどあがりません。

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口コミ投稿日：2022年05月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2022年05月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：昇給は年１回で年俸制のような給与体系になっています大きなことを早い段階
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口コミ投稿日：2015年11月05日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：連絡は常時つながるので問題はないのですが、代表が海外の為、現場の状況を
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株式会社Lcodeの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2023年07月25日

回答者： 女性/ その他/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年07月25日
福利厚生:住宅補助や退職金はなしですが、社員旅行には連れていってもらえます。通勤
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