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有限会社児島配送センターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 玉掛/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月09日
福利厚生制度の満足点:
全く満足していない。
入学祝い金や結婚、出産祝い金があるので若い社員や子供が多い夫婦には手厚いと思います。それ以外だとリフレッシュ休暇や、誕生日休暇、マイカー車検費用割引とかあるらしいが、微々たるものかと…

福利厚生制度の改善点:
シーアールグループ全体で同じ福利厚生が使えるようにしたら、かなりよくなると思います。グループに入ってメリットあるかもと期待した分、ほとんど使えない福利ばかりでモチベーションが保てない。

有限会社児島配送センターの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 玉掛/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月09日
休日休暇:
有給の使い方が複雑で、月に21日未満の出勤の時は有給として使えます。入社時に説明あったか不明。

多様な働き方支援:
個人的に会社自体、回りの人たちも時短やリモートを使ってる人が居ないので、多様性や働き方支援は特にないと思います。

有限会社児島配送センターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 玉掛/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月09日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
あまり会社でそのような会話がないのでわからない。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
社内報みたいなやつが毎月の給料明細の封筒に入っているが、あまりよくわからない。シーアール物流自体がでかいので、グループ傘下の方はあまりそういう話はないのではないでしょうか?

有限会社児島配送センターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月24日
女性の働きやすさ:
あまり働きやすいとは思わない。

有限会社児島配送センターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 玉掛/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月09日
仕事の裁量権:
入社年数や役職でこれといって裁量権はないように感じます。ドライバー運転手に関しては経験が長いからと、特にないです。外部の日通の下で働く現場作業員も特別何かあるとかわからないです。

成長支援制度:
シーアール物流のグループ傘下になったので、会社的には支援は充実しているように思うが、実際は会社じたいが下請けのままなので、福利厚生もシーアール物流で基本とされている福利厚生がほとんど使えないのでメリットがない。

有限会社児島配送センターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 玉掛/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月09日
入社理由:
前の会社が倒産したため

入社前に認識しておくべき事:
最初の頃はよかったですが、個人的にはグループ傘下になったのをきっかけに色々と不便になったのがデメリットになりました。
良い点は、急な休みや変更に柔軟に対応してくれるのがありがたいです。

有限会社児島配送センターの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年01月30日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
仕事内容:自分は宅配の仕事を2トントラックで県北の方に配達に行っています。積み込みが終わればあとは一人で配達の順番を決めて自分のペースで仕事ができるのがよいです。

有限会社児島配送センターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 玉掛/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 28万円 2万円 20万円
年収 290万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
年収・給与の満足点:
シーアールグループの傘下になったので、グループの評価制度が導入されましたが、具体的に変わったという感じは受けませんでした。何を評価してるのかわかりませんが…

年収・給与の改善点:
具体的にモチベーションが上がるような説明や金額表記がないので、従業員にもわかりやすく説明があれは良いと思う。