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株式会社しばた工芸の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 平社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月28日
企業カルチャー・社風:
職人気質が強い。挑戦精神旺盛。歴史が長い。

組織体制・コミュニケーション:
部署間の交流は限られる。上司とは比較的相談しやすいと思う。BBQ会を年一回開催するなどコミュニケーション促進を図っている

ダイバーシティ・多様性:
技能実習生に加えて、正社員についても国籍に関わらず採用をしている。障害者雇用も積極的に行なっている。

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月29日
組織体制・コミュニケーション:分からないことがあった場合などに先輩に相談すると、
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愛知県名古屋市中区葵3丁目21-19
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3.6
京都府京都市南区
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2.9
大阪府大阪市港区福崎3丁目1-201
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回答者: 男性/ 機械/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列の全く役に立たない人がいい思いしてる会社。組織体制・... 続きを見る
3.2
大阪府守口市松下町1−1
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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.7
東京都千代田区神田錦町3丁目23メットライフ神田錦町ビル 10F
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ デバイス開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造技術部/ 課長
企業カルチャー・社風:経済産業省主体で生まれた会社であり、かなり保守的な体制。ただ... 続きを見る

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