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株式会社山電のカテゴリ別口コミ(3件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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株式会社山電の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 男性/ 電気工事・電気通信工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月22日
勤務時間・休日休暇:
工事業界的には休みは多い(年間113日)
※年末年始、GW、夏期休暇、第2,3,4,5土曜(第1土曜日は出勤)、日曜日、祝日
現場仕事のなので朝は定時前の早出が多いが、夕方の帰社時間も早いので片付けや翌日の準備が終われば比較的早く帰る事ができる。
年に数回程突発的なトラブル対応もあるが全体的にはONとOFFがハッキリしている。

株式会社山電の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 男性/ 電気工事・電気通信工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月22日
成長・キャリア開発:
資格取得支援制度があり業務に必要な資格に対しては会社が費用を負担してくれる。
(一部の資格で資格取得時のみ祝金有り)
世の中の状況に合わせて必要な資格の講習会等も開催される為、業務に必要な資格は取りやすい環境にある。資格を取得する事により必然的に知識も上がるので、努力次第では1ランク上の仕事にチェレンジする事も可能になる。

株式会社山電の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 男性/ 電気工事・電気通信工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
・年1回の昇給(※55歳で昇給が頭打ちになり56歳以降は昇給無し)
・年2回の賞与
・業績により期末手当がでる。
不況による浮き沈みが無い為、現在は毎年昇給・賞与が定期的に支払われている。
今後は評価制度を導入中の為、会社の業績+個々の成果に沿った評価により昇給・賞与が変動する実力主義的な制度になっていくと予想される。