回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 31万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
日給月給で出勤した分だけ給料に反映される。もちろん休んだら休んだだけ給料は減ってしまうので稼ぎたい人は必然的に休みは最低限になってしまいがち
昇給に関しては自分の在籍中にはなかった。
賞与はあるにはあるが高くはない。
評価制度:
もともとの人数が少なく業務の規模も範囲も固定されているので仕事はみな平均的にこなしている感じなのでなかなか評価はされにくい環境にあるとおもわれる。
日給月給で出勤した分だけ給料に反映される。もちろん休んだら休んだだけ給料は減ってしまうので稼ぎたい人は必然的に休みは最低限になってしまいがち
昇給に関しては自分の在籍中にはなかった。
賞与はあるにはあるが高くはない。
評価制度:
もともとの人数が少なく業務の規模も範囲も固定されているので仕事はみな平均的にこなしている感じなのでなかなか評価はされにくい環境にあるとおもわれる。