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株式会社LIXILリニューアルの女性の口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月09日
社内制度:LIXILグループ全体で品質改善のコンテストを毎年行っていて、LIXILリニューアルは2年連続で代表に選出されている。品質に対してしっかり取り組もうと努力している会社だと思う。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】風通しが良いので、誰にでも相談ができる。子
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口コミ投稿日:2019年01月09日
勤務時間・休日休暇:部署、職種によって休日休暇の取得にばらつきがある。休日出勤し
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口コミ投稿日:2019年04月12日
社内制度:【社員交流のための制度】部署の垣根を越えた業務研修がありました。1度顔
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口コミ投稿日:2019年04月12日
福利厚生:年に1度レクレーション、年2回親睦会費用の補助が出ます。年間行事として
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口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:【周囲からのサポート】どこに聞いてわからないときがときどきあるので、
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口コミ投稿日:2019年01月09日
雇用の安定性:退職者はあまり多くないと思う。中途社員をたくさん雇用している。派遣
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口コミ投稿日:2019年01月09日
オフィス環境:2~3年前に改修したばかりでとてもきれい。机も広くて快適。フリーア
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口コミ投稿日:2019年01月09日
女性の活躍・女性管理職:マネージャーは多くはないがリーダーとして部下を持つ人はい
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口コミ投稿日:2019年01月09日
教育・研修:会社として参加必須のスキル研修は浅く広い範囲だけだが、支店から特定の
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口コミ投稿日:2019年01月09日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休・産休を推進している。時短でチームリーダーを担っ
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口コミ投稿日:2019年04月12日
福利厚生:保養所があるらしいが、遠いことと特に情報の発信がないので、今でも使える
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口コミ投稿日:2019年01月09日
オフィス環境:ビルの清掃員がゴミの仕訳けにとても細かい。個別のゴミ箱にビニールゴ
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口コミ投稿日:2019年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実績だけでなく、人間性も評価してくれる仕組みになっている。仕事に前向き
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口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:【周囲からのサポート】わからないことが出てきても放置されない環境にあ
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口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:上司がすごくいい人で、対等に話してくれるので、相談とか
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口コミ投稿日:2019年04月12日
仕事内容:【仕事の進め方】トップダウンが基本だけど、ボトムアップでもできる。意見
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口コミ投稿日:2019年01月09日
企業文化・社風・組織体制:部署によっては”上司が絶対”という風潮もあるが、上司や
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口コミ投稿日:2019年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇格基準に年齢や性別が関係しているように感じる。資格保持者は優遇すると
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口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:会議室の仕切りがガラス張りになっているので、大きな地震の時に割れた
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口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:休日出勤しても振替休日が取れていない人がいるが、組織の問題で
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口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日、有給も取りやすい。休日出勤しても振替休日、代休
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口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:残業代は1分単位で算出される。パソコンログを取っているので細
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口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:仕事ができる人、そうでない人がいるなかで、仕事ができない人に対しては優
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口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:時短勤務、産休、育休制度がある。どの部署も取り入れているが、時
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口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:パソコンログしか見られていないので入館時間や、退館時間とのギ
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口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:1つの業務だけでなく色んなことにチャレンジさせてくれる。社内で提案があ
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口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:職場がきれい、清掃員の方が良くこまめに掃除してもらっている。地震の
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