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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
勤務時間・休日休暇:
休日は年間120日以上、休暇は取得促進。働きやすさを追求している会社。能力が高い人、仕事ができる人は忙しい傾向にある。受注の関係で、忙しい時とそうでない時の差が激しい。

多様な働き方支援:
工場なので、リモートワークなどは基本的に無い。フレックスタイム制なので勤務時間の融通が利く。

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
事業の強み:三菱電機の系列として業界の最先端の製品を開発製造している。事業の弱み
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 4万円 180万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 180万円
給与制度:特に問題がない限り、一定の昇給がある。高い評価を受けると大きく昇給する
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
福利厚生:給与や賞与のレベルに比べ、退職金は低い。制度は整っているが、金銭的な福
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容については特にありません。思っていたより
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:働きやすい会社を目指していて、色んな制度が整っているので、女性
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】往々にして仕事をする機会はよくあります、上司
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】はい十分目指せます、さまざ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
働きがい:仕事のやりがいで良いと感じる点は、まっとうで正当な評価はしてもらってる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
働きがい:【目標の決め方】年間方針などがまずあるので自身の目標もそれに沿ったもの
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
成長・キャリア開発:業界に通用するエンジニアにな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】親会社である三菱電機の直下製作所の意
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【個人の裁量】まあまあ良いと感じる、仕事さえきちんとしておけば何も言わ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【個人の裁量】考え方は古い方と感じます、色々な提案は活発に行われるが結
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
仕事内容:【個人の裁量】ここに関してはちょっと抽象的でよくわかりませんが、個人の
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