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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
勤務時間・休日休暇:ハッピーマンデーのみ三連休になるシステムが少し不満です。また
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
勤務時間・休日休暇:経費カットという部分でノー残業デーを設けたことで、良い人もい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
教育・研修:開発者メインとした研修行っており現在のトレンドなどの勉強会を実施して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
働きがい:自分の行動に関しては納得いただいておりますので、ある程度自由に動かせて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
事業での社会貢献:アミューズメント業界なので如何に華やかに、話題などを提供出来る
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
勤務時間・休日休暇:休日は満足しています。平均的なお休みはいただいておりますし、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
福利厚生:大型アウトソーシングの福利厚生会社である旅行などの案内などの契約。程度
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デーと、残業しない日を設けて帰りやすくする部分は気持
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
福利厚生:もう少し考えてほしいです。例えば都内の大型ジムとの契約などでメタボ対策
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