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回答なし
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口コミ投稿日:2020年12月17日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、半期毎に実施される評価によって考慮されます。賞与は業績賞
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月17日
福利厚生:健康保険組合の制度が中心で、会社独自の住宅補助や家族手当などは特にあり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月17日
勤務時間・休日休暇:あまり時間を気にする方ではないのですが、基本的には、自分のペ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年12月17日
組織体制・コミュニケーション:組織体制は2名~5名のチームが複数あり、チーフエン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月17日
組織体制・コミュニケーション:上司部下の間でもほとんどが敬語で「さん」付けで話を
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口コミ投稿日:2020年12月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月17日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度があって、指定されている資格を取得すると、試
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月17日
事業の弱み:同業他社に比べて圧倒的優位を保てる強みとなる技術分野が確立できていな
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口コミ投稿日:2020年12月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期に1回、評価シートの項目ごとに3段階で評価が付けられ、評価給計算の
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