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株式会社TSIの女性の評判・口コミページです。株式会社TSIで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを936件掲載中。ライトハウスは、株式会社TSIへの転職・就職活動をサポートします！

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株式会社TSIの口コミを探す

回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

勤務時間・休日休暇:希望の休みは出しやすい。特に先輩後輩の年功序列などはなく、希

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売/ 副店長

3.7

口コミ投稿日：2023年12月04日

福利厚生:住宅補助なし。社販手当がブランドごとに決められた金額出る。貸与服システ

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売/ 副店長

3.7

口コミ投稿日：2023年12月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に昇給がなく、仕事内容にはやりがいを感

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月08日

福利厚生:住宅補助はなし。退職金は店長以外の販売員には出ない。通勤手当は支給され

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回答者：女性/ 仕入れ管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年08月12日

組織体制・コミュニケーション:直属の上司は話しやすい環境を作ってくれている。が、

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月01日

福利厚生:福利厚生はしっかりとしている印象です。住宅補助はないのでアルバイトスタ

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年11月05日

福利厚生:通勤手当くらいオフィス環境:配属され

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回答者：女性/ 仕入れ管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年08月12日

福利厚生:住宅補助はない。交通費は出る。退職金あり。財形貯蓄はあるものの、利率は

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

女性の働きやすさ:ほぼ女性社員のため、女性としては働きやすい。特に女特有の揉め事

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月28日

福利厚生:アルバイトでも保険加入できる。通勤手当もきちんとあります。住宅補助や寮

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特になく、またまんまといった感じ。思っ

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月08日

女性の働きやすさ:販売員はブランドによるが、女性が多いので働きやすい。産休に入る

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回答者：女性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月19日

成長・キャリア開発:研修制度は整っていたので、必要な知識を研修で学べることはあり

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月28日

組織体制・コミュニケーション:割とコミュニケーションは取りやすいとは思いますが、

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月18日

企業カルチャー・社風:事業部によりけり。風通しがいいところもあるが、悪いたところ

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回答者：女性/ 仕入れ管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年08月12日

女性の働きやすさ:まだ男性管理職が圧倒的に多い印象。休暇

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月18日

オフィス環境:カフェスペースあり。社内の人間が割引さ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:期待値をこえる安心

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売/ 副店長

3.7

口コミ投稿日：2023年12月04日

働きがい:お客様と直接接する仕事なので、やり

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:半期に一度評価制度があるが、上がっても1ランク5000円程度で給料の面

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	0万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与や賞与は国内アパレルの中でも一般的であり、特に変わった形態はない。

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サブ店長

3.0

口コミ投稿日：2023年07月18日

企業カルチャー・社風:風通しはあまり良くないように感じた。本社と店舗の連携が取れ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月13日

多様な働き方支援:部署によって毛色が全く違います。出来る部署の方は積極的にリモー

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月13日

成長・キャリア開発:研修や資格所得チャンスはあまり多くありません。外部研修などを

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:よくある内資系アパレルの体質なので、入社後のギャ

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月25日

働きがい:様々な人と交流する事ができ、働きがいがありました。大手の会社で働く良さ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月19日

勤務時間・休日休暇:月9日程度の公休にプラスで夏休みと冬休みがそれぞれ7日程度貰

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月13日

福利厚生:福利厚生は一般的なものが一通り揃っています。住宅補助はありません。アパ

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年09月10日

成長・キャリア開発:研修は入社時に一回、社員切替の前に一回あった。働きがい:接客

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月24日

働きがい:店舗によるが、評価をしてくださる上位者であればどんどん新しい業務を任せ

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月13日

企業カルチャー・社風:完全に担当ブランドに依存するのでなんとも言えない。組織体制

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年09月10日

福利厚生:通勤手当は全額支給だが、退職金は出なかったオフィス環境:百貨店で働いて

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回答者：女性/ アパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売部/ 平社員

2.7

口コミ投稿日：2022年04月07日

福利厚生:社割がきくので服は安く買える。あとはTOHOシネマズの映画が安く見れた

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月08日

福利厚生:住宅補助はなし。寮もないです。ある程度の福利厚生で割引になるサービスは

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月28日

福利厚生:退職金は基本なし。福利厚生は多数存在するが使用している人は少ないと思う

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社TSI
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	https://www.tsi.inc/
所在地	東京都港区赤坂８丁目５番２７号

従業員数	732名
設立年	2014年
資本金	100百万円
代表者	前川正典
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		東レ株式会社 3.3 口コミ(1622件)
2		帝人株式会社 3.3 口コミ(702件)
3		東洋紡株式会社 3.3 口コミ(547件)
4		株式会社アートネイチャー 3.1 口コミ(1432件)
5		エステールホールディングス株式会社 3.1 口コミ(554件)

(3.4)	株式会社ストライプインターナショナル口コミ(3999件) 平均年収（正社員） 308 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:有給を自由に使わせてくれなかったです。シフトに自然に組み込ま... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オンワード樫山口コミ(3060件) 平均年収（正社員） 369 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員企業カルチャー・社風:百貨店でのインショップメインのアパレルメーカー自体が厳しい状... (続きを見る)

(3.8)	株式会社ファーストリテイリング口コミ(2661件) 平均年収（正社員） 633 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店長 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業部 / 店長事業の強み:海外事業。海外で働きたい人にはよい事業の弱み:ワークライフバ... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ベイクルーズ口コミ(1998件) 平均年収（正社員） 399 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:産休・育休はしっかり取れるし、復帰もできる印象。また復帰後は... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ワコール口コミ(1581件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 国際 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:週休二日を完全週休二日制と勘違いしていたこと。店頭販売がある... (続きを見る)

(2.8)	株式会社レナウン口コミ(1143件) 平均年収（正社員） 416 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:フレックス制度があり、朝はゆっくり出勤出来た。営業は基本水曜... (続きを見る)

(3.2)	YKKAP株式会社口コミ(958件) 平均年収（正社員） 522 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 積算 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:積算部署は女性が8割。管理職になりやすい。休暇は急に取りにく... (続きを見る)

(3.3)	トリンプ・インターナショナル・ジャパン株式会社口コミ(833件) 平均年収（正社員） 315 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:新製品教育など、ssとaw前にはちゃんと商品を学べる研修会が... (続きを見る)

(3.1)	As-meエステール株式会社口コミ(723件) 平均年収（正社員） 278 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / なし女性の働きやすさ:アクセサリーの素材や接客方法など研修があるので未経験でも働く... (続きを見る)

(3.2)	株式会社アバハウスインターナショナル口コミ(638件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の弱み:他ブランドにないデザインがあるわけでもなく、人気の販売員も特... (続きを見る)

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