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株式会社荒尾サポートサービスの女性の口コミ

新卒入社
退職
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:
荒尾サポートサービスには免許支援制度があります。2トンから4トン、4トンから10トンと
段階を踏むこともできます。もし、自分自身がドライバー向きではなかったとしても
方向性を変えて、荒尾サポートサービスで尽力することができると思います。

働きがい:
荒尾サポートサービスが成長途中で、今の頑張りが5年後の荒尾サポートサービスと自分を作るのかと思うと、プレッシャーと自分自身の不甲斐なさと色々な感情がありますが、荒尾サポートサービスの全員が同じところを目指しているのなら、乗り越えられると信じています。後ろ向きになる時間がもったいないですよね!それが働く活力です。

回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
企業カルチャー・社風:基本的に発言は自由です。配車係→所長→部長→専務→社長まで
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間とかも、きちんと2024問題をクリアしている会社です
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社した当初は、ただ走って毎日事故なく帰ってきて
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進のスピードはどこの運送会社よりも早いと思います。やる気の見せ方。文
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
女性の働きやすさ:ちなみに私の性別は女性です。私は当然働きやすいと思っております
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
オフィス環境:現在、作り上げている最中です。みんなの意見を取り入れて、あれが欲し
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