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回答なし

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月06日
企業カルチャー・社風:
若い人、派遣が多く変化が多い。
どんな人の意見も取り入れる分、コロコロと変わりやすい。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取れていると思う。
先輩後輩で、気まずい雰囲気や、話しにくいと感じることは少ない。

ダイバーシティ・多様性:
他国のスタッフも多い。
性別や国籍の違いで差別するようなことはない。

多様性が業務でも企画でもよく生かされていると思う。

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:社内20代が多いのど、活発な雰囲気ではある。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:自分がやりたいことを言えばやらせてくれるので、自分がどんな仕
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:ちゃんと賞与がでるし、色んな手当制度がある。昇格はあまりない気がする。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2017年05月27日
仕事内容:社員1人ひとりの個性を重んじる会社のため、様々な想い、やりたいことがあ
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回答者: 男性/ サービスチーム/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:宿泊業界の中では良い方でした。基本給は高くないですが、現場仕事のためそ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2017年05月27日
入社理由・入社後の印象:サービスに関して、競合と比べ徹底度が足りないと感じる。統
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回答者: 男性/ サービスチーム/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:多くのエリアで、新卒3年目までは寮で生活が出来ます。寮のクオリティは施
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
勤務時間・休日休暇:開業や新しいプロジェクトが始まると休日出勤もある。一か月休み
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社の受け入れ体制が未完成。新入社員を受
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月18日
働きがい:私が勤める会社は「フラットな組織形態」を大切にしています。入社してから
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回答者: 男性/ サービスチーム/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月13日
勤務時間・休日休暇:施設によりますが、残業は比較的多いと感じる社員が多かったと思
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:マルチタスクはメリットもあるが、逆に慣れるまでは全ての業務への
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年05月30日
働きがい:・チェックイン、ハウスキーピング、ダイニング、チェックアウトなど、色々
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
教育・研修:【研修制度について】研修制度はとてもしっかりしている。そして内容も多
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年05月30日
福利厚生:・パート勤務でも残業になりやすい ・残業が多く、プライベートの時間が取り
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:シフト制度でワークライフバランスがいいとは言えない。残業は必
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月06日
成長・キャリア開発:さまざまな部署で経験を積むことはできるがある一定の年齢になる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】研修制度はあるが、自由参加なので、参加
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】給料が安い。家庭を持って、子
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月08日
教育・研修:・施設によって教育体制にバラつきがある。 若いスタッフが多いからだとは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月08日
勤務時間・休日休暇:・勤務は基本的にシフト制。 様々な業務を1日でこなすので、充実
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月06日
福利厚生:住宅補助があればもっとよい。オフィス環境:共有スペースはほとんどない。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】いわゆる社会人経験を踏むこと無く、見よう見ま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月08日
教育・研修:・社内勉強会がある 「麓村塾」という社内研修があり、希望制ではあるが様
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月08日
福利厚生:・従業員プランが高い 他施設を勉強しようと思い、従業員プランを利用したと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】ダイバーシティを理解しようとしている傾向にあ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月08日
勤務時間・休日休暇:・シフトの変動が激しい。 やはりこの業界ならではだと思うが、お
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
福利厚生:【職場の環境について】ゲストが使用する場は常に清潔であり清掃をこまめに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】施設にもよりますが、入社したてはもちろんしっか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇が年間9日取得できるため、仕事とプライベート
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の管理職も多い。女性の意見「女子力
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:悪くない。残業代もしっかりもらえている。評価制度:評価者によって、評価
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:通常は連休はできても2日。3日以上となると理由を伝えなければ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】社内で行われるセミナーのような研修制度
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