企業文化・社風・組織体制:TUMI、グレゴリー、アメツー、カメレオン、ハイシエラ等、次...
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同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都港区虎ノ門５丁目１２－１虎ノ門ワイコービル２Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.1
兵庫県神戸市中央区三井生命神戸三宮ビル １３Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】タバコをすう人にとっては、つらいかもしれ...
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2.7
愛知県名古屋市中区錦２丁目６－６
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部
組織体制・コミュニケーション:基本トップダウン。社長の代替わり後は不明。社員同士は基本仲は...
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2.2
東京都渋谷区神宮前４丁目３０－４エムズクロス表参道 ３Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】あまり高くないとおもいます。日々こな...
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3.4
東京都中央区日本橋大伝馬町16-1（株）ボンマックス本社ビル
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ ルートセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ なし
組織体制・コミュニケーション:さまざまな年齢層の社員がいますが役職年齢関係なくコミュニケー...
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3.2
兵庫県神戸市須磨区弥栄台３丁目１－２
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業所内の人がとても仲が良く、和気あいあいと楽しく勤務時間を...
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2.6
東京都港区北青山2丁目5-8青山OMスクエア3F
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】経験値があるからこそ衝突することが多く、大...
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3.2
大阪府大阪市西区京町堀１丁目６－４アーバンリサーチビル １０Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二事業部/ 無し
企業カルチャー・社風:挑戦する社風であるため色々なブランドとのコラボがあったりなど...
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2.9
大阪府大阪市中央区南船場３丁目５－１１２Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:決められたことしかできないので、挑戦する機会が少ない、風の通...
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2.8
東京都渋谷区富ヶ谷２丁目２４－７
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:今時パソコンが無いため手書きメイン、とにかくアナログ過ぎる。...
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有限会社グラッドジャパンのカテゴリ別口コミ（7件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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有限会社グラッドジャパンの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
昔の華々しい時代にすがって新しいことを導入するのに非常に腰が重い代表です。古いやり方古い顧客のみなのでそのやり方を変えないと自然に淘汰されていくでしょう。
組織体制・コミュニケーション:
少人数制なので全員が全員のことを理解していて、それぞれが得意なことを見極めて分業していこうという風潮です。家族意識が強く、あえば和気藹々と気持ちよく仕事できるでしょう。
ダイバーシティ・多様性:
代表が外国人ですし日本の会社よりも寛容度は高いと思います。