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株式会社日之出運輸のカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社日之出運輸の回答者別口コミ（1件）

  • 総合 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年03月25日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社日之出運輸の職種別口コミ（5件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社日之出運輸の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年12月12日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月12日
福利厚生：あまり福利厚生を実感することがありません。今後、会社全体が発展していくとによって現在の状況より充実した福利厚生制度となると思って働いています。社員一人一人の頑張りが会社全体を変えると思いながら業務に励んでいます。
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株式会社日之出運輸の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月25日

回答者： 男性/ 総合/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:
今はグループとして無駄な残業は禁止されているので、事務職についてはそこまで残業はないものと思われます。
倉庫や現場を持っている拠点に関しては、顧客の都合で働き方が変わる傾向があります。
最低人員でやっている場所が多く、なかなか自由に休暇が取れるような状況ではない場合が多い。
ドライバーに関しては運行内容次第になるのでなんとも言えません。

多様な働き方支援:
拠点によって一部リモートワークを取り入れている。
フレックスタイムなどはないが、個人の都合によって働き方はある程度考慮してくれる場合もある。
副業は基本禁止です。一部、上司が認める場合に限り可能なケースもあります。

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株式会社日之出運輸の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年12月12日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月12日
働きがい：新たな業務を任されたときに、失敗しながらでも上司や同僚の支えがあり、その業務を成し遂げたときに仕事のやりがいを感じます。孤立感を感じることがなく、サポート体制があるので集中して仕事に打ち込める環境も仕事のやりがいに繋がってると感じます。
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株式会社日之出運輸の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年12月12日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月12日
事業での社会貢献：社会への貢献ということでは一社員にはあまり実感できないと思います。ただし、一人一人の考え方や物の捕え方で全然違った感じ方をすることだと思いますので問題はないと思います。会社全体及び社員一人一人が社会に貢献しているんだという雰囲気を作っていければと思います。
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