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株式会社メドレーの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

新卒入社
退職
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回答者: 女性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるものの、それをチームで推進していくような
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月03日
勤務時間・休日休暇:有給のみで夏休みはありません。自分の周りでは長期休暇をとって
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回答者: 女性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月31日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、休暇は取りやすい。多様な働き方支援:リモートワ
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回答者: 女性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月31日
福利厚生:退職金:なし、住宅補助:条件を満たせば月3万円支給家族手当は直近でなく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月03日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすいと思います。組織の雰
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口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年に2回の査定あり。目標を達成していない場合は、減給も大いにありうる。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月03日
女性の働きやすさ:お子さんがいて時短勤務の方もたくさんいます。また女性でもチーム
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月03日
福利厚生:会社から3キロ圏内であれば住宅手当が3万円支給されますが、六本木から3
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回答者: 女性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月31日
事業の強み:スピード感のあるM&Aなど、サービスの売り方や展開の仕方が強い。強い
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回答者: 女性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:社員を育成するという意識はあまり感じられない。研修は入社時の
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回答者: 女性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月31日
女性の働きやすさ:女性は多い。多い部署では9割
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
教育・研修:社会人経験のある方が前提のため、教育面では発展途上だと思う。社会人と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
働きがい:他のコンサルタント業務とは違い、求職者の人数が多く一人一人と密に関われ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
教育・研修:社内SNSが情報共有ツールとして活用されており、その方法に慣れるまで
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口コミ投稿日:2018年02月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:とにかくチームワークが素晴らしいです。20代30代の年令層の中、私は4
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
福利厚生:残業が少なく、プライベートも充実させることができる。業務は自分の裁量で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
成長・キャリア開発:上司に相談しやすい。半期毎に面談をし、自身の仕事内容や取り組
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
福利厚生:仕事柄、稼働している取引先も多いので仕方がない部分もありますが、基本お
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
成長・キャリア開発:入社して、早い段階で実務に入るため経験を積み重ねることで、自
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