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アンデックスソリューション株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 1万円 55万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 55万円
給与制度:
基本給はそんなに高くないですが、社内資格の試験に合格すれば最大8万円ぐらいの資格手当がもらえるので、人よって給料が少ない人もいれば、多い人もいます。

評価制度:
どちらかというと実力主義だと思います。
優秀な社員であれば勤務年数関係なく役職がついたりする。
販売上位だと定期的に表彰されることもあり、成績がいい社員のモチベーションを高めてくれるような評価制度があります。

回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月07日
成長・キャリア開発:資格取得手当はしっかりともらえるので、資格を頑張った分見返り
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月07日
女性の働きやすさ:女性男性問わず育児休暇をとることができるようだったので、働きや
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
事業の弱み:コロナをきっかけにオンライン手続きが増えたことで来客が以前よりだいぶ
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:社内資格手当は大きかったが、基本給などは安く仕事の割にあっていない、評
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
福利厚生:退職金あり(入社3年以上)住宅補助は若手社員のみ(入社4年まで)インフ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
勤務時間・休日休暇:休み希望は通りやすいです。毎月のように有給取ってる社員もいま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:商売として、どうすれば儲けることに繋がるのかをきちんと知れる。その上で
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
福利厚生:社内旅行のためと毎月給料から天引きされていたが、旅行に行ったのは一回の
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回答者: 男性/ 接客 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月08日
成長・キャリア開発:お堅い会社なので、ちゃんとした会社を経験できる働きがい:お客
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。子育て中の社員は時短勤務、日曜休みが取れ
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回答者: 男性/ 接客 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
381万円 28万円 1万円 45万円
年収 381万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 45万円
給与制度:入社時期序列営業で活躍しようが関係なく 給料はほぼ変わらない評価制度:
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ドコモからの営業評価が非現実的すぎてモチベーショ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:ほぼ不可能と思われる販売目標を設置されることがある。目標達成のためにや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長・キャリア開発:優良な講師を招いての研修が積極的に開催されており、能動的な姿
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月07日
事業の強み:これから携帯業界はAIにとってかわる業界かもしれないので、より人との
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回答者: 男性/ 接客 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月08日
勤務時間・休日休暇:ホワイト企業 残業時間も短めだと思います。多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月07日
勤務時間・休日休暇:休暇はしっから休める。残業もそれほど多くなかったが、お客様対
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回答者: 男性/ 接客 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月08日
福利厚生:かなりホワイト 無いものがないくらいです。オフ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇制度の導入もあり、可能な限りで希望通りの休日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長・キャリア開発:受動的な姿勢であれば当然吸収できることも少なく、単純作業や決
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:長期勤務者に対しての基本給が少々気になるところではある。確かに年功序列
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:役職に就いている者は仕方のない部分もあると思うが、休日でも仕
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:正規雇用の場合、勤務時間以外の拘束時間が少し長い。以前に比べか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:産休育休制度がしっかりしている。育休後は基本的に時短勤務が可能
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
働きがい:自分が提案したことが成約に繋がった時はやり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
福利厚生:住宅手当や交通費支給に対して、非常に手厚いと感じる。転勤による赴任者に
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
企業カルチャー・社風:女性が多い職場ですが、人間関
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:職能に応じた給与、賞与の査定基準が明確に設けられている。頑張ればその結
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の活躍・女性管理職:店舗における女性管理職の積極的な登用の傾向があり、男女に
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