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国立研究開発法人国立がん研究センターの成長・働きがいの口コミページです。国立研究開発法人国立がん研究センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを379件掲載中。ライトハウスは、国立研究開発法人国立がん研究センターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【仕事のやりがい】CRCとして未経験で働き始めましたが、日々の業務の中

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】ラボによって様々でなんとも

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【目標の決め方】研究員には、論文発表、学会発表などの目標がある程度明確

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】成果発表会が行われ、お互い刺激しあった

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年09月16日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】旧態依然とした環境で、今まで通

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年09月16日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】基本的に期限付きの採用であった

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2017年02月25日

教育・研修：一律職員全員が受けなくてはならない研修や講座は受講義務があります。こ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2022年09月13日

成長・キャリア開発:研修は充実しているので、自分のスキルは伸ばせました。また、A

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】一般の企業と違い、税金が投入されているので一部とは

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】倒産しない（税金が投入されている）ため

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】仕事のスケジュールは上司の気分で決まり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】形式的な書類に判をもらえば内容は抽

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】スケジュールは上司の頭の中にあり、共有

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】誰でもできるようなちょっとした作業（資

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】人の揚げ足をとり、手柄を横取りするような風潮の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】「学者」「博士」ということで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】基本的に個人プレーで、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】組織の目的そのものは社会的貢献度

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】部内の会議、打ち合わせは上司の気分で開催されています。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】組織だって業務をこなす

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】天下りなどで在籍している一部の正職員の裁量は大き

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】上司は一般常識がない研究者だったためま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】研究などテクニカルな部分では、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】学者、博士などで実績がある、あるいは予算を持って

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】個人の立ち位置によって裁量が大きく異なるようなの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】事業内容が伴わない書類でも体裁が整っている

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】ほぼ個人の仕事ですが、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多かったです。周りをサポ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】チームでの仕事となっています

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】業務は丸投げの上、きちんと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】即戦力の人員が集まっている組織のため

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】客観的な評価を行う基準などがあいまいなうえ、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事内容のギャップ】独立行政法人だからきちんと法令を順守たりきちんと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】（研究部門の事務職員について）きちんと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】仕事は丸投げで部内の誰がどんな仕事をしている

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ビジョナリー戦略室　室長または室員

正社員

年俸：500万円　～　東京都中央区築地5-1-1

会社名	国立研究開発法人国立がん研究センター
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	https://www.ncc.go.jp/jp/
所在地	東京都中央区築地5丁目1-1

従業員数	2498名
設立年	2010年
資本金	78407百万円
代表者	中釜斉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.1)	社会福祉法人恩賜財団済生会口コミ(823件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 20 時間
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(3.4)	社会福祉法人聖隷福祉事業団口コミ(785件) 平均年収（正社員） 426 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 看護師 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 看護部 / なし成長・キャリア開発:いい所は、経験が多く積めるというところです。あまり他の部署へ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社エスアールエル口コミ(713件) 平均年収（正社員） 535 万円残業時間（月間） 34 時間
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