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国立研究開発法人国立がん研究センターの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月23日
企業カルチャー・社風:病院内の体制は整っていると感じるが、制度の古臭さが残ってい
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月20日
組織体制・コミュニケーション:病棟間での交流は基本ないが、たまに外来で勤務したり
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回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月06日
企業カルチャー・社風:周囲には医師免許を持つ研究者が多く、同病院との連携で研究を
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2.9
東京都千代田区霞が関3丁目2-1霞が関コモンゲート西館 26F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.4
東京都八王子市
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企業カルチャー・社風:実際に理念などがあったかとは思いますが、あまり浸透していなか... 続きを見る
3.2
東京都新宿区戸山1丁目21-1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:基本的に繋がりは薄く、周りが何をしているのかよくわからない。... 続きを見る
3.5
佐賀県武雄市武雄町大字富岡12628番地
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:通常の企業理念は(前職では長い企業理念で、昇格試験を受ける人... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市港区弁天1丁目2-1ORC200オフィスタワー19F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:新しい会社ではあるものの、経営理念が浸透しているスタッフが多... 続きを見る
3.5
東京都中央区銀座8丁目4-23
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:やはり年が近い先輩と仲良くなることが多かったように思うが、フ... 続きを見る
3.5
東京都品川区東大井6丁目3-22
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 医療技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:徐々に新しい機材を買ったり、外来や新棟を新設するなどしていま... 続きを見る
2.6
大阪府大阪市北区西天満4丁目11番23号満電ビル3階
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:個々のレベルアップや専門性アップを求める印象。そういった姿勢... 続きを見る
3.3
東京都江東区有明3丁目8-31
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 研究助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:研究に対して、興味は持つ人達が多く、熱意のある人にとっては、... 続きを見る
3.0
東京都千代田区
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:私の病棟は先輩後輩の壁が大きく、決して良好なコミュニケーショ... 続きを見る

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