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株式会社ベアーズコーポレーションのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
企業カルチャー・社風:
社風は社長のことも「さん付け」で呼ぶことが決まっており、本部含めて役職で呼ぶことはない。そのため、社員と社長の距離は比較的近いように感じる。また、店舗の中でも役職で呼ぶことはないため、店長のことも「さん付け」でよぶ。入社当初は違和感があり、社長をさん付けで呼ぶことは難しかったが、今では役職で呼ぶことにむしろ違和感を感じることがある。
店舗への裁量はそこそこあるので、料理をやりたい人は自分の考えた料理をおすすめとして販売できる。また、店長も自分で考えた企画などを提案したりすることはできるので、考えて行動する店長にとってはやりやすい環境。

回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は毎月のシフトで決まっており、日曜祝日、店舗によって
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:月の労働時間数を管理しており休日数は月9、10日ほど取れる。
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はコロナ前は微々たるものではあるが存在した。有給は取れなくは無いが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月14日
勤務時間・休日休暇:自社の求人を見てみると、社員もバイトも自分で働き方を選べるか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
勤務時間・休日休暇:月間の総労働時間の上限が決まっているので、過剰な残業は通常は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:少子高齢化になり、人手不足はより深刻になる。組織には「人」「物」「金」
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:時間数がきっちりと決められているので、それを守ろうとすると月
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
オフィス環境:売れてる店舗は毎日普通にルーティンワークをしていれば良い。売れない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:役職ごとに決まったテンプレートで出来る、出来ないを項目ごとに見ていくと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
勤務時間・休日休暇:大体の場合において、月に8日は休みが取れます。月間労働時間が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月19日
成長性・将来性:情報の伝達が弱いんですよね。悪い話はあまり末端まで聞かせたくない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月19日
社長の手腕:なんというか、不思議な魅力がある方です。前社では社長の顔など見ること
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月24日
成長・キャリア開発:・広い範囲で仕事を任せてもらえるので、様々な経験ができる・山
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間数は厳しく管理されており、残業時間が規定数(現状は4
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
オフィス環境:自分にとって都合の良い面子と組めれば、忙しくとも楽しんで働ける余地
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】若手の抜擢は大いに結構。ただ、抜擢するからに
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】「そこそこの努力」と「多少なりのセンス」をチラ見せす
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:努力をしても、実績を上げても、査定はエリア長が行うので、相性が悪ければ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
入社理由・入社後の印象:募集広告を見て、誠実な会社だと思い入社しました。入ってみ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
会社の安定性:24年間で売上不振による撤退はなく、ここまでの撤退は再開発等が主な
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】全体的にゆるいです。規律やら
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口コミ投稿日:2019年10月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】人事に口を出せるクラスの店長に取り入れ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
福利厚生:トップは従業員思いではあるように見えるが、大手企業にあるような充実した
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準が低いわけではないが1000万を超えている人がいるわけでもない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
雇用の安定性:働き続けたい意思が本人にある以上、売上がどうであろうともリストラさ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
教育・研修:上の人間は教育をした、とすぐに言う。後は本人の努力であるとも良く聞く
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】必要だから、というだけの理由ですが、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
事業での社会貢献:山口県を活性化させる、という会社としての目標はあり、事実一定の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
給与水準:急激に給与が上がるということはないが、突如減俸されることもない。その安
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月10日
福利厚生:退職金とかは特にございませんオフィス環境:店舗が駅近なので出勤しやすい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】最近では1人しかいませんが、実績を上げ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:あくまで、休日が取れる、ということだけがメリットなんです。休
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
仕事内容:本部は責任を取りたがらないので、基本的には店舗任せで物事は進みます。売
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】年齢層が高めなので、若手が欲しいのは本音なの
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