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拓栄建設株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 工事部 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
企業カルチャー・社風:
工事部長を中心に和気あいあい。社長は釣り好きで、たまにお付き合いする
バスケットボールなどの趣味がある人もいるが大会などが迫ってくると練習時間確保のために
現場の工程を調整することも有り。意外といい加減な面もある会社。

組織体制・コミュニケーション:
ここ数年、コロナの影響で社員旅行や飲み会が無いが年に数回、社長も含め羽目を外して面白い。
コロナ終息時には是非社員旅行と飲み会・食事会を復活してもらいたい。
カラオケ好きな人が多く飲み会の後は必ずカラオケ店に行きます
(大分、自己満足の人が多いが)

ダイバーシティ・多様性:
この会社は、性別、人種、国籍、ワークスタイル、障害の有無などの多様性を生かしての企業の競争力に繋げる取り組みは特になし。
但し、障害福祉関係の施設の改修工事も多く手掛けています。
特に性別・宗教などにこだわっていない感じはします

回答者: 男性/ 工事部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
成長・キャリア開発:私は、20年ほど前に建築とは縁のない関係の職種から転職してき
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回答者: 男性/ 工事部 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
事業の強み:まじめで丁寧な仕事をしているのでお客様から信頼を頂いていて、年数を重
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回答者: 男性/ 工事部 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・休日休暇:月に一日、土曜休みをとれる。また、日曜祭日の出勤もあるが必ず
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口コミ投稿日:2022年11月17日

回答者: 男性/ 工事部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:仕事を覚えて一人で現場管理ができるようになれば給料がグーンと上がります
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回答者: 男性/ 工事部 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:退職金は、会社で積み立てしてくれている住宅所得の際は、会社に相談しアド
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回答者: 男性/ 工事部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・休日休暇:請け負った建設現場で工期が限られたいたり、日曜祭日しか工事が
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口コミ投稿日:2022年11月17日

回答者: 男性/ 工事部 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社の利益が大きくなれば賞与で社員全員に分配してくれる昨年などは7桁も
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回答者: 男性/ 工事部 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
成長・キャリア開発:資格取得希望者のためには、会社が全額援助してくれるマンション
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ 施工管理技士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年、若手社員や新入社員などには昇給があると思います。賞与などに関して
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回答者: 男性/ 工事部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:退職金は、会社で毎月積み立ててもらっています。10年以上の勤務で積立額
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回答者: 男性/ 工事部 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
女性の働きやすさ:女子社員は経理の1名だけ。働きやすいかは、よくわからない数年前
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回答者: 男性/ 施工管理技士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:基本的には建設現場での作業となりますので、遅くなる日はもちろ
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回答者: 男性/ 工事部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と言うよりは、10年位前からガラッと働き方
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回答者: 男性/ 施工管理技士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
成長・キャリア開発:資格の取得などに関して、とても前向きな会社ですので、講習会な
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回答者: 男性/ 工事部 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:私が入社した当時は、建築業界は3Kと呼ばれ、残業
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月23日
福利厚生:現場の担当者は、現場の進行状況により、日曜、祝日も出
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月23日
教育・研修:施工管理技士などの資格取得費用も会社が負
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月23日
教育・研修:免許、資格等
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