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株式会社星野リゾートホールディングスの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】前職と似た内容の仕事があったため。また、全職
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】昔は代表(社長)をよく見かけたが、最近はテレ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業理念の浸透:どんどん施設を増やすのは良いが、現場のスタッフの教育が追いついて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長性・将来性:若い子が多くなってきて、人材は育っていない印象をうけます。なので
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
教育・研修:新卒の方は、入社してから5日くらいの研修を全員で受けます。ここで、接
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:体力的にもハードなので、すぐにやめてしまう先輩が多い印象を受け
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
雇用の安定性:若い方が多いので、あまり人材は育っていない、追いついていない印象を
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口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】とにかく仕事量が多いので、好きな仕
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口コミ投稿日:2019年01月07日
入社理由・入社後の印象:昔はベテランの先輩も多かったので、教わること、目標の働き
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口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:残業代は必ず出ます。1分単位での支払いになるので残業をすれば
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口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:しかしながら、結局はトップダウンが強く、その指令にひた
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口コミ投稿日:2019年01月07日
成長・キャリア開発:色々な業務を行えるので日々色々と挑戦できます。自ら学びたい人
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
仕事内容:【個人の裁量】接客については詳しい行動のマニュアルはあまり存在せず、個
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口コミ投稿日:2019年01月07日
成長・キャリア開発:ある程度の知識、仕事ができるようになるとそれ以上の成長はあま
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口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:比較的なんでも挑戦させてもらえます。フロント、調理、ハウスキーピング、
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口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:意識面の問題としましては、バックヤードの整理整頓が甘いです。定位置
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口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:シフトは比較的融通がきくので、妊娠したスタッフは定時で帰る場合
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口コミ投稿日:2018年05月22日
仕事内容:【個人の裁量】個人に任されているので、人によっては顧客思考で対応してい
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口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:月に8日間の公休がある。サービス業、宿泊業ではまれかと。また
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口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:1日の拘束時間が長いです。その人のスキルがあればあるほどなん
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口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】仲間意識が強く、何かあったら相談にのっ
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口コミ投稿日:2018年05月22日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】毎月、塾が開催され、自分の延ばしたいも
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口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の活躍・女性管理職:女性の方が多いです。支配人や料理長などのポジションも女性
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口コミ投稿日:2019年01月07日
多様な働き方支援:リフレッシュ休暇は年に9日間もらえますが、有給は消費できないの
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口コミ投稿日:2019年01月07日
事業での社会貢献:となりの旅館とのお付き合いはあまりしていません。地域のコミュニ
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口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:有給の消化は一切できません。もちろん買取もないので、ただただ
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口コミ投稿日:2018年05月22日
企業理念の浸透:本当にその視点で業務をしているスタッフばかりではない。この企業を
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口コミ投稿日:2018年05月22日
企業理念の浸透:顧客は友人、社員は家族という考え方がある。その気持ちで接客を行い
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口コミ投稿日:2019年01月07日
事業での社会貢献:地域ならではのおもてなし、をコンセプトとしても挙げています。そ
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口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】自分が得意なものを見つけられれば、
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口コミ投稿日:2019年01月07日
入社理由・入社後の印象:接客業をやりたいと思い、宿泊したことのある旅館で働きたか
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口コミ投稿日:2019年01月07日
成長性・将来性:どんどん施設を増やしていっているので、今後も大きくなるだろう、と
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口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同じ業務をこなしても、ましてや他の人以上の仕事をしても、新卒の1年目の
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口コミ投稿日:2019年01月07日
多様な働き方支援:シフト制です。各施設にシフターがおり、その人が作成しています。
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口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に2回ボーナスがあります。(6月と12月)また、年に一回昇給もあり、
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