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四條畷市役所の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
退職
口コミ投稿日:2023年05月27日

回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部/ 主任(係長)

2.9
口コミ投稿日:2023年05月27日
成長・キャリア開発:
資格取得手当、大阪府などが主催する研修などそれなりに充実しています。

働きがい:
業務の幅広さは一般企業以上にあると思います。福祉、税、街づくり、財政などどこかに自分の向いた部署があると思います。私は債権回収というストレスが多い部署に長くいましたが、営業のように実績が個人でもはっきりでること。評価されたすい仕事がとてもやりがいを感じました。

口コミ投稿日:2017年05月31日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
教育・研修:これまで、職員は任せられた仕事は着実にこなしてきたが、自ら進んで新た
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口コミ投稿日:2017年05月31日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
働きがい:全国最年少市長に替わり、新しい町づくりを担う業務に携わるチャンスが満ち
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口コミ投稿日:2017年05月31日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
教育・研修:人口や財政状況に見合う職員配置となる一方、大きな自治体や同様の業務を
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口コミ投稿日:2017年05月31日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
教育・研修:組織が小さい分、レアケースの経験が、大きな組織に比べて不足しがちです
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口コミ投稿日:2017年05月31日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
働きがい:できることとできないことのしがらみがあるため、役に立てないことへのもど
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口コミ投稿日:2017年05月31日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
働きがい:市域面積が小さく、人口が5万6千人といったコンパクトな自治体の特性から
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口コミ投稿日:2017年05月31日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
成長・キャリア開発:組織として業務の幅が広く、福祉や教育、土木関係まで携われるの
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口コミ投稿日:2017年05月31日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
働きがい:規模の小さな会社ですが、その分、任せてもらえる仕事の範囲が広く、責任と
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