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回答者別の社員口コミ(株式会社ウィルオブ・コンストラクション)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 技術系職員 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 技術系職員
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
70時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 180万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 180万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月06日
成長・キャリア開発:派遣先で携わる業務次第で成長・キャリア開発の機会は変わってく
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月06日
企業カルチャー・社風:現場監督の派遣会社なので、派遣社員をフォローしよという体制
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月06日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制休憩時間、祝日の処理は派遣先によると思う。多様
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 180万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 180万円
賞与(年) 0万円
給与制度:同じ現場にいる他社の派遣会社の施工管理技士と比較すると給与は多いように
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
成長・キャリア開発:派遣先での担当業務によるが、日々の業務を通してスキルアップを
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも、派遣先と問題がなければ放置される。組織体制・
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 180万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 180万円
賞与(年) 0万円
給与制度:退職金・賞与を含めた月給となるので、月々の支給額は多めになる。しかし、
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
事業の強み:建設現場の管理者不足は続くし、ゼネコンでも派遣職員の数を増やす流れな
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
成長・キャリア開発:様々な派遣先で仕事ができるので、スキルや知識の蓄積はできる働
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
企業カルチャー・社風:派遣先に常駐なので、会社の風土は不明組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 180万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 180万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年齢、経験によって決まる残業代は見込み40時間+超過分もしくは見込みな
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月06日
女性の働きやすさ:女性でも経験者は採用
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月06日
福利厚生:月給に退職金も含まれている。オフィス環境:派遣先の現
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも派遣という感じであるが、派遣社員のこ
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:派遣先によるが、技術職は8~17時。多様な働き方支援:派遣先
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:確定拠出年金なし、退職金含めた月給。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与アップの条件がわからないので、明確にしてほし
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
勤務時間・休日休暇:派遣先による多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 技術系職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
福利厚生:退職金はないが、月給に手当として加算されている企業型の確定拠出年金もな
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