回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
部署によって全く異なります。
業務量にゆとりがある部署は融通が効きますが、多忙な部署は残業規定(30時間)を超えることもしばしばあります。
部署の希望などは原則出せないため、運によるところが大きいです。
また、多くの部署が残業ありきでの業務量を課されているため、退勤後のプライベートな時間が確保がしづらいです。
多様な働き方支援:
コロナ禍にリモートワークが推奨されましたが、(部署によっては一切不可な場合もあり。不満多数でした。)コロナが落ち着いた頃に全部署不可になりました。出社してコミュニケーションをとることを美徳としています。
出産後に時短勤務で復帰する女性社員は多くいます。
プレミアグループ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
住宅補助は年齢や役職の規定に該当すれば付与されますが、なぜか管理職・既婚者は一切付与がなく、その点は社員からかなり大きな不満の声が挙がっています。
また退職金はありません。(100%確定拠出年金(給与に含む)で自ら運用)
オフィス環境:
オフィスはデザインに拘っており、綺麗でおしゃれです。また、全国各地のオフィスはどこも駅近であり、通勤は比較的しやすいと思います。
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