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大器キャリアキャスティング株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署により異なりますが、各々の事情を組んで調整して
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
勤務時間・休日休暇:時短勤務や時差出勤など柔軟に対応してもらえるので、働きやすい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:定時を少し過ぎるとオフィス内が静かになり、残業はあまりないの
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回答者: 男性/ 監視/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年06月03日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので自分次第で仕事のペースを決められる。しかしなが
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:自分でスケジュールを組めるので、勤務開始時間などは自由に設定
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:周りの目を見て調整すれば取れる多様な働き方支援:コロナ時はあ
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回答者: 男性/ 監視/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年07月30日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフト制である。担当の曜日を決めてローテーションされ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
多様な働き方支援:(現場社員)国の働き方の改革により、今まで取得を曖昧にしてきた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:(管理事務系限定)祝日は現場勤務が休みでない為か、有休取得で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:(管理事務系限定)一応は土日祝日は休みである、部署によっては
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年05月29日
多様な働き方支援:【管理部門限定】祝日は休みは間違いないですが、事務的には「有休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年05月29日
多様な働き方支援:【管理部門限定】余程の事がない限り、遅刻早退に関しては厳しくな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年05月29日
社内制度:【管理部門限定】フィードバックが無いので、まだ設立して若い会社なので、
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3.9
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