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口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月31日
働きがいを感じるポイント:
現場の開発案件で、設計書書いたり、サーバ構築したり、上長と要件擦り合わせたり、何もかもが楽しかったです。
成果は出るし、技術は磨けるし言うことありません。本社勤務じゃなくて本当に、心から思います。

この仕事が向いていると思う人:
20代でしたら、普通のコミュニケーション能力を持つマトモな人間であれば、その時点でこの仕事に向いてます。正確に言うなら、どんな仕事でもできるでしょう。
これはあくまで個人的な意見ですが、常に他責的思考をする人間はエンジニアにはならないほうが良いです。対人折衝は避けられませんし、万が一客先に不快な思いをさせクレームがついたら信用がなくなります。そういう人は、金を稼ぐ能力が無いので部屋に篭っていたほうが良いでしょう。

回答者: 女性/ SE事業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月14日
企業カルチャー・社風:平均年齢が若いので、風通しが良くアットホームである。ただ、
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE事業本部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2021年11月30日
福利厚生:将来的に福利厚生日本一を目指していますが、まだまだ途上です。年に一度社
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月16日
福利厚生:福利厚生コンペ:次年度から導入してほしいと考える新しい福利厚生の案を社
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口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月31日
仕事を通して身につくスキル:まず、前提条件として自分次第です。開発案件だと短期間
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口コミ投稿日:2022年12月16日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 --万円 --万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格取得手当:一般的な資格手当は、従業員が資格取得を申請し会社側が「一
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回答者: 男性/ 人材開発課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:毎年、社員が考えた福利厚生を発表する「福利厚生コンペ」があります。その
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月22日
企業カルチャー・社風:風通しは悪いです。 他のSES企業と同様に営業とエンジニア
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
福利厚生:この会社の福利厚生にはどのような特徴がありますか?(退職金、住宅補助、
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 男性/ 人材開発課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に一度昇給があります。基本的は順当に給与は上がっていきます。エンジニ
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月02日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は、あります。上司に新しい取り組みの提案をする
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:福利厚生コンペというCrane&I独自の福利厚生制度があります。社員か
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE事業本部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2021年11月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は現場に左右されますが、バランスはいいと思います。※
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月31日
福利厚生制度の満足点:社会保険完備、企業型DCがある。若い人にとっては企業型DC
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口コミ投稿日:2022年11月02日

回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月02日
成長・キャリア開発:資格手当は、月々に支給されます。勉強会も定期的に開催され、有
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月03日
企業カルチャー・社風:社風としては、努力をした人は、しっかりと評価をしてもらえる
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口コミ投稿日:2023年05月10日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格を取らないと給料は上がらない。正直都内で一人暮らしができるだけの給
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月03日
福利厚生:福利厚生は、だいたい基本的なものはあるが、人によっては、少し物足りない
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回答者: 回答なし/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:福利厚生は社員全員で決めており、ユニークな物もあるが一部かぶり気味な物
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休
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回答者: 男性/ エンジニアリング事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月08日
組織体制・コミュニケーション:基本的にエンジニア組と内勤組で温度差の違いを感じる
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月31日
多様な働き方支援:副業制限はありません。リモートワーク、時短勤務は派遣先に依りま
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口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月31日
仕事の裁量権:役職に応じて一定の裁量権が与えられるが、課長以上になって少し経営に
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口コミ投稿日:2023年08月22日

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
働きがいを感じるポイント:何度も打ち合わせを重ねて顧客との関係が構築されるとき、
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口コミ投稿日:2021年11月30日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE事業本部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2021年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
365万円 22万円 0万円 0万円
年収 365万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:わが社は等級制度と一年に一度、査定が入るので、本人のモチベーションとプ
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回答者: 男性/ CS部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月24日
企業カルチャー・社風:ガンガン突き進んでいる印象です!組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月31日
入社理由:セカンドキャリアとして、インフラエンジニアになりたかったため入社。入社
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口コミ投稿日:2023年08月22日

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション力の向上、ビジネスマナー、積極的に
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月01日
企業カルチャー・社風:感謝、恩返しを掲げています組織体制・コミュニケーション:コ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
働き方の満足点:勤務時間については、決まっている。業務時間外の面談対応の場合は、
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回答者: 回答なし/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間だが残業が多く毎日5~6時間の残業がある反面
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・仕事量:会議、打ち合わせ、アポイント、提案作業、面談対応、事務作業、契
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、現場によって違うが、土日祝日休みでその他の有給な
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月02日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整のしやすさは、業務の状況にもよりますが有給休暇取得
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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 21万円 2万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は随時とありますが、期末に面談がある以外は特に昇給タイミングは見ら
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