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株式会社LAVAInternationalの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
会社の安定性:スタジオ数が数年で一気に増えたことや、会社の規模が急激に大きくなっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
福利厚生:残業はほとんどありません。毎日決まった時間に帰れるので、リズムが整い生
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
オフィス環境:ここ数年でオフィスがリニューアルし、とても綺麗で働きやすい職場でし
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:もともと通っていたのでギャップはありませんでした
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
オフィス環境:・店舗によって、人手不足もあり、余裕をもってお客様とゆっくりコミュ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】人手不足によって、まれに休憩時間にもお客
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
福利厚生:月に回数制限はあるものの、自分の好きなレッスンを受ける事ができます。水
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口コミ投稿日:2019年09月15日
会社の安定性:人件費削減のために、決まっていたシフトを変更し時間数も減ってしまっ
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口コミ投稿日:2019年09月15日
オフィス環境:掃除を徹底して行っているので、店内は常に綺麗な状態が保てる。備品の
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口コミ投稿日:2019年09月14日
教育・研修:分からない点や、理解出来ていなかった仕事内容も、聞くとすぐに答えいた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
オフィス環境:女性だけの職場ですが、女性特有のギスギスする感じがなく、とてもいい
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口コミ投稿日:2019年09月14日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】人手不足のため、休憩中にもお客様対応をし
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口コミ投稿日:2019年09月15日
企業文化・社風・組織体制:お客様とのコミュニケーションを大切にしているので、普段
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】好きなレッスンを受けることが出来たり、水
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
社内制度:本部からの変更点が多く、無駄な経費や時間があると思います。人件費削減の
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口コミ投稿日:2019年09月14日
社内制度:月初と月末の2回にわたって上司と面談があり、仕事の相談だけでなく、プラ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】好きなレッスンをうけることができる。水素
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口コミ投稿日:2019年09月15日
企業文化・社風・組織体制:お客様への対応、接客を大切にしてるのは分かりますが、そ
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口コミ投稿日:2019年09月14日
女性の働きやすさ:女性のみのスタッフですが、関係性もよく仕事以外でもプライベート
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口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】スタッフ同士仲良く、切磋琢磨
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口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】特にないが強いて言うなら不規
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
社内制度:月初と月末の2回にわたって上司と面談がある。仕事の話だけでなく、プライ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:月初と月末に上司と面談があり、評価の対象などではないと思いますが、そう
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口コミ投稿日:2019年03月27日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】人として明るいプロ意識が高い学
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
福利厚生:月に制限はありますが、好きなレッスンを受ける事が出来るので、実際に体験
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口コミ投稿日:2019年09月15日
オフィス環境:人手不足によって、まれに休憩時間にもお客さんの対応をしなければなら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:月初と月末の2回にわたって上司と面談があり、仕事面の相談だけでなく、プ
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口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】遅番がある。家庭がある
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口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】育休制度産休制度がある
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口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】遅番があり、生活が不規則にな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】働けます。スタッフ同士仲良く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
勤務時間・休日休暇:アルバイトですが、有給を使うこともできプライベートの時間もし
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口コミ投稿日:2019年09月15日
教育・研修:研修期間も他のスタッフと同じような業務で、アルバイトですが、しっかり
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口コミ投稿日:2019年09月15日
女性の働きやすさ:女性だと人間関係が気になる事がおおいですが、特に嫌な事を感じる
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回答者: 女性/ 労務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年01月11日
福利厚生:社員の方は住宅補助もあります。アルバイトでも店舗の車通勤やその他も融通
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